合同事务 法律问答
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协议没有写期限什么时候终止[律师回复] 协议未写明期限时，终止情况的确复杂。主要存在以下几种终止方式： 1. 法定解除：一是不可抗力，当不可抗力事件使合同目的无法达成时，当事人可解除合同，像自然灾害让合同标的物灭失致合同无法履行；二是预期违约，一方明确或用行为表明不履行主要债务，另一方就能解除合同。 2. 协商解除：双方基于合同自由原则，协商一致便可随时终止协议。 3. 合同目的实现：若协议目的已达成，即便无期限约定，合同也视为终止，比如特定项目服务合同完成。 4. 一方行使法定解除权：在一方迟延履行主要债务，催告后合理期限内仍未履行等法定情形下，另一方有权解除合同。 建议在签订协议时，尽量明确期限，避免后续纠纷。若无法确定期限，应详细约定各方权利义务及终止条件等，保障自身权益。唐山法务
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装修合同未开工终止算违约吗[律师回复] 一般而言，在装修工程签约之后，若未能如期开工且终止的话，依照合约规定，则通常被视为违反合同之行为。然而，确认违约以及违约所应该担负的责任却需要根据每一份合同中的详细内容进行判断。举例来说，合同中有可能对何时开始工作做出了明确的规定，或者注明了双方各自应该履行的提前告知的义务等等。然而，假如由于双方均无法预知和控制的原因导致无法按计划进行开工并且不得不结束的话，那有可能并不算是违约。另外，我们也需要关注到关于合同是否应该进行修改或解除的问题上，双方是否已经达成了补充协议。如果您作为合同的一方，我们强烈建议您认真审阅合同条文，搜集并妥善保管相关文件以确保责任能够得到准确的认定，维护个人及组织的合法权益。唐山法务
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律师说法·合同事务
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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2024新农合报销生孩子比例是多少新农合报销生孩子比例是剖腹产新农合报销比例：报销起付线为2000元;2000元医疗费用≤7000部分，按45%报销;医疗费用7000部分按65%报销。顺产新农合报销比例：在乡级定点医疗机构住院的，实行限价内定额补助300元;在县级及以上定点医疗机构住院的，新农合定额补助450元。新农合生孩子报销各地报销政策有细微出入，建议大家拨打当地的社保局服务热线或者拨打相关电话进行详情咨询。10w+浏览 2024-11-11
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合同解除的效力如何计算合同解除后，没履行的就别再履行啦；已经履行过的呢，要看履行的情况和合同的性质哦，当事人可以要求恢复原状或者采取别的补救办法，还能有权要求赔偿损失呢。要是合同因为违约而解除啦，那有解除权的人就可以让违约方承担违约责任哟。1k浏览 2024-11-11
合同终止
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