刑事辩护 法律问答
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尉志强律师
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山西杰昊律师事务所/主办律师
执业：7年服务：803人
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员工侵占公司财产30万怎样处罚[律师回复] （一）对于公司而言，发现员工侵占公司财产30万，应及时收集相关证据，如财务账目、交易记录、工作流程文件等，以证明员工存在侵占行为。 （二）可以先尝试与员工沟通，要求其退还侵占的财产。若员工积极配合退赃并取得公司谅解，公司可考虑在后续司法程序中出具谅解书。 （三）若沟通无果，应向公安机关报案，通过法律途径追究员工的刑事责任。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。律图临汾
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员工侵占公司财产2万可以判缓刑吗[律师回复] （一）员工若想争取缓刑，应主动自首，坦白交代侵占公司财产的行为，争取从轻处罚。 （二）积极立功，向司法机关提供有价值的线索，协助侦破其他案件以表悔意。 （三）及时进行退赃退赔，将侵占的2万元归还给公司，降低给公司造成的损失。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第七十二条规定，对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑： （一）犯罪情节较轻； （二）有悔罪表现； （三）没有再犯罪的危险； （四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。律图吕梁
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