综合 法律问答
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雇佣劳动合同工伤赔偿多少[律师回复] 工伤赔偿数额由多个因素决定，主要有工伤等级和本人工资等。 1. 工伤等级对赔偿金额的确定很重要。一至十级伤残各有不同赔偿标准。像一级伤残，一次性伤残补助金是27个月本人工资；十级伤残则是7个月本人工资。 2. 本人工资是计算赔偿的关键因素。一般按受伤前12个月平均工资来算。 3. 除了前面说的，还有医疗费、停工留薪期工资、护理费、伤残津贴等多种费用。 总体上，工伤赔偿金额可能从数万元到数十万元不等。具体数额得结合实际情况，按照《工伤保险条例》等相关法律法规来计算。 要是在工伤赔偿时碰到纠纷，可通过劳动仲裁等法律途径去解决。律图内蒙古
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第三方致十级伤残一共赔多少[律师回复] 第三方导致十级伤残的赔偿金额得看具体情况来定。主要包含这些费用： 1. 医疗费、误工费、护理费、交通费，还有残疾赔偿金等。 2. 残疾赔偿金的计算，是按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准来算。从定残那天开始，按二十年计算。不过要是六十周岁以上的，年龄每多一岁，就减少一年；要是七十五周岁以上的，就按五年计算。 但实际赔偿金额，还得根据医疗费等其他实际支出，以及当地相关标准来调整计算。 总之，具体的赔偿金额得结合实际情况，通过详细的法律计算，并且要有证据支持，这样才能最终确定下来。律图锡林郭勒...
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家庭主妇离婚债务怎么判决[律师回复] 1. 夫妻共同的债务得夫妻一起还。要是离婚了，共同债务得先用夫妻共同财产去还清。 2. 个人的债务就由个人来承担。要是某笔债务很明确是一方因为个人不合理的花销之类的情况产生的，而且这笔钱也没用到家庭共同生活里，那这就是个人债务。 3. 要是有些债务没办法确定是共同债务还是个人债务，那就得综合多方面因素来判断，比如债务形成的时间、用途等。要是债务是在婚姻关系存在期间形成的，并且是用于家庭共同生活的，一般就会认定为共同债务。 4. 离婚的时候，债权人有权利向夫妻中的任何一方要求偿还全部债务。其中一方把债务还清后，可以按照前面说的判断原则，向另一方把钱要回来。 总之，离婚时债务到底由谁承担，得看具体债务的性质和用途，这样才能保障各方的合法权益。律图鄂尔多斯
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劳动者恶意索赔怎么办[律师回复] 1. 收集证据方面：用人单位得赶紧把劳动者索赔行为相关的证据收集好，像工作记录、沟通记录这类的，这样就能证明劳动者是恶意索赔。 2. 法律依据方面：按照《劳动合同法》等相关法律法规，要是遇到恶意索赔的劳动者，用人单位能在合法的范围内抗辩。比如说，劳动者编瞎话来索赔，用人单位就可以拿出真实情况去反驳。 3. 协商解决方面：要和劳动者好好沟通商量，把他们索赔行为不合理的地方说清楚，试着通过友好协商把纠纷解决掉。 4. 法律程序方面：要是协商没结果，用人单位可以通过劳动仲裁或者诉讼这些法律程序，来维护自己的合法权益。在走法律程序的时候，用人单位得把事实和法律依据说准确，争取得到对自己有利的裁决。 总之，用人单位得时刻留意，碰到劳动者恶意索赔，要及时应对，按照法律规定维护自身权益。律图通辽
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律师说法·综合
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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2024新农合报销生孩子比例是多少新农合报销生孩子比例是剖腹产新农合报销比例：报销起付线为2000元;2000元医疗费用≤7000部分，按45%报销;医疗费用7000部分按65%报销。顺产新农合报销比例：在乡级定点医疗机构住院的，实行限价内定额补助300元;在县级及以上定点医疗机构住院的，新农合定额补助450元。新农合生孩子报销各地报销政策有细微出入，建议大家拨打当地的社保局服务热线或者拨打相关电话进行详情咨询。10w+浏览 2024-11-11
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合同解除的效力如何计算合同解除后，没履行的就别再履行啦；已经履行过的呢，要看履行的情况和合同的性质哦，当事人可以要求恢复原状或者采取别的补救办法，还能有权要求赔偿损失呢。要是合同因为违约而解除啦，那有解除权的人就可以让违约方承担违约责任哟。1k浏览 2024-11-11
合同终止
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