交通事故 法律问答
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海城市-邢秀...律师6分钟前解答了“交通事故”问题
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非运营车辆需不需要赔偿误工费用[律师回复] 法律分析： （1）非运营车辆事故赔偿误工费的关键在于是否造成人员误工损失。若受害人因事故受伤，无法正常工作，侵权人需承担误工费。 （2）误工费的计算与受害人的误工时间和收入情况相关。误工时间以医疗机构证明为准，收入方面，有固定收入的按实际减少收入算，无固定收入的按近三年平均收入算。 （3）若事故未造成人员受伤，仅车辆受损，非运营车辆一般无需赔偿误工费。不过营运车辆会因事故产生合理停运损失，侵权人要进行赔偿。 提醒： 非运营车辆事故中，判断是否赔偿误工费需准确界定人员是否有误工损失。不同情况赔偿标准有别，建议咨询专业人士具体分析。律图辽宁
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遭遇追尾对方逃逸，应当如何去处理[律师回复] （一）保障自身安全。把车辆移到安全地方，打开危险警示灯并放置三角警示标志；若车辆无法移动，人员要撤离到安全区域。 （二）报警处理。向交警说明事故发生的时间、地点、肇事车辆特征和逃逸方向等情况，若有条件，拍摄现场照片或视频，内容涵盖事故现场位置、车辆碰撞部位、车牌号码等，用作证据。 （三）联系保险公司。向保险公司报案，配合其完成定损理赔工作。 （四）处理人身伤害。若有人员受伤，及时就医并保存好医疗票据。 （五）协助调查。配合交警调查，提供相关线索。 法律依据： 《中华人民共和国道路交通安全法》第九十九条第三项规定，造成交通事故后逃逸，尚不构成犯罪的，由公安机关交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款，可以并处十五日以下拘留。律图辽宁
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律师说法·交通事故
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在职职工患大病了企业有赔偿吗在职职工患大病，通常企业无赔偿责任，但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤，企业无需赔偿，但要依法为职工缴纳社保，如基本医疗保险，职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期，期间企业不得随意解约，还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保，要承担损失赔偿责任。1.8k浏览
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我的次责对方人伤怎么赔交通事故中负次责且对方人伤，赔偿处理如下：先确定赔偿范围，含医疗费、误工费等，致残有残疾赔偿金，致死有死亡赔偿金。赔偿时，先由交强险在责任限额内赔，分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担，通常30%左右，依实际和当地司法定。有商业三者险，超出部分按合同赔，不足则个人承担，建议及时联系保险公司并保留票据凭证。1.6k浏览
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工人生病死亡单位应如何赔偿工人生病死亡，单位赔偿分两种情况。属于工伤情形，即在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，单位按《工伤保险条例》赔偿，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形，单位一般无赔偿义务，可能给予人道主义补偿；若未依法缴纳医保，单位需在医保报销范围内担责。1.4k浏览
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