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仅退款后被起诉怎么处理[律师回复] 仅退款后被起诉的话，你得积极去应对。先认真地研究一下起诉的材料，搞清楚对方到底有什么诉求以及依据是什么。要是真因为自己的过错给对方造成了损失，那就得主动去找对方商量和解的事儿，尽量争取达成赔偿协议，这样能避免诉讼程序一直往下走。要是觉得自己没过错，那就把交易记录、商品详情之类的证据准备充足，用来证明仅退款是有道理的。在诉讼过程中，一定要严格按照法庭的程序和规定来，按时提交答辩状等材料。同时，还可以找专业的律师来帮忙处理，律师能根据具体的情况想出最好的应对办法，保护你的合法权益。不过得注意，法律程序挺复杂的，具体该怎么处理得根据实际情况来决定。5解答 4.9w浏览
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合同怎么界定有欺诈[律师回复] 在界定合同欺诈时，需着重考虑以下几个关键因素。 首先，当事人必须具备主观故意，即其明知自身所述或实施之行为具有虚假成分，但却刻意为之以诱导对方签订合同。 其次，行为人须采取了实际的欺诈手段，例如蓄意掩盖关键事实、提供不实信息等。 再次，这些行为必须致使对方在错误认知的基础上产生了意思表示。若对方在知晓真实状况的前提下，绝无可能签署该份合同。在司法实践过程中，需要对各类证据进行全面审查，其中包括书面证据、实物证据、证人证言等，以便准确判定是否构成合同欺诈。例如，合同条款的清晰度、双方的沟通记录、行业惯例等均可作为判断依据。一旦合同欺诈得到证实，受害方有权向法院或者仲裁机构提出申请，更改或终止合同效力，同时要求实施欺诈行为的一方承担相应的法律责任。律图松原
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律师说法·合同事务
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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2024新农合报销生孩子比例是多少新农合报销生孩子比例是剖腹产新农合报销比例：报销起付线为2000元;2000元医疗费用≤7000部分，按45%报销;医疗费用7000部分按65%报销。顺产新农合报销比例：在乡级定点医疗机构住院的，实行限价内定额补助300元;在县级及以上定点医疗机构住院的，新农合定额补助450元。新农合生孩子报销各地报销政策有细微出入，建议大家拨打当地的社保局服务热线或者拨打相关电话进行详情咨询。10w+浏览 2024-11-11
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合同解除的效力如何计算合同解除后，没履行的就别再履行啦；已经履行过的呢，要看履行的情况和合同的性质哦，当事人可以要求恢复原状或者采取别的补救办法，还能有权要求赔偿损失呢。要是合同因为违约而解除啦，那有解除权的人就可以让违约方承担违约责任哟。1k浏览 2024-11-11
合同终止
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