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合同一般提前多久续约[律师回复] 在我国的法律体系里，关于合同提前多久进行续约，并没有一个统一的硬性规定。这主要得由合同双方自行约定。 就拿租赁合同来说，在某些地方，按照当地的习惯或者双方事先的约定，可能会提前1到3个月左右就开始进行续约的协商。而对于劳动合同，通常情况下会在合同到期前大约一个月的时候，就开始着手协商续约的相关事宜，但这可并不是法律规定的必须要这样做的。 要是合同里面没有明确地约定到底需要提前多久通知对方来续约，那其中一方要是想要续约的话，就应该在一个合理的时间范围内提出。这个合理的时间，得根据具体的合同类型，像是是租赁合同还是劳动合同，以及不同行业的交易习惯等等这些因素来综合判断。其目的就是要给对方留出足够的时间去认真考虑并且给出回应关于续约的要求。这样一来，既能够保障双方的权益，也能让续约的过程更加平稳和有序。徐州法务
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物业合同到期前提前多久续签[律师回复] 在物业合同到期这件事上，关于提前多久进行续签，并没有一个全国统一且必须遵守的法律规定。 在实际情况里，要是涉及到前期物业服务合同，一般来说，建设单位会在前期物业服务合同快要到期之前，挑选一个比较合理的时间段，通常是3到6个月左右。这个时候，建设单位就会与物业服务企业一起商量续签的事情，或者重新去挑选新的物业服务企业。这样做的目的，主要是为了避免业主们在物业服务方面出现断档的情况，让大家能一直享受到稳定的物业服务。 而对于普通的物业服务合同，通常也会提前一定的时间，大概是1到3个月左右。由业主委员会来和物业服务企业进行协商续签。这样做的好处是，可以有足够的时间去进行相关的审议工作，比如对续签的条款等进行仔细研究和讨论；同时也能有时间进行公示，让所有的业主都知道这件事，确保业主们的知情权和参与权。不过，具体到底提前多久进行续签，主要还是得看物业服务合同里面是怎么约定的，以及当地在物业管理方面的相关规定和习惯做法是怎样的。徐州法务
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律师说法·合同事务
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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设立保险公司注册资本最低限额是多少？设立保险公司注册资本最低限额是：人民币二亿元。《保险法》第七十三条规定，设立保险公司，其注册资本的最低限额为人民币二亿元，保险公司注册资本最低限额必须为实缴货币资本。在全国范围内经营保险业务的保险公司，实收货币资本金不低于人民币五亿元，在特定区域内经营业务的保险公司，实收资本金不低于人民币二亿元。1.7w浏览 2024-11-11
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2024新农合报销生孩子比例是多少新农合报销生孩子比例是剖腹产新农合报销比例：报销起付线为2000元;2000元医疗费用≤7000部分，按45%报销;医疗费用7000部分按65%报销。顺产新农合报销比例：在乡级定点医疗机构住院的，实行限价内定额补助300元;在县级及以上定点医疗机构住院的，新农合定额补助450元。新农合生孩子报销各地报销政策有细微出入，建议大家拨打当地的社保局服务热线或者拨打相关电话进行详情咨询。10w+浏览 2024-11-11
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