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农民工摔伤骨折怎么赔偿的
[律师回复] 农民工工作中摔伤骨折通常属工伤范畴,需按规定流程处理。 1. 工伤认定方面:用人单位应在事故发生30日内,向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定。若用人单位未履行此责任,工伤职工或其近亲属、工会组织可在事故伤害发生1年内,直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。 2. 劳动能力鉴定及赔偿:认定工伤后要进行劳动能力鉴定确定伤残等级。赔偿项目有医疗费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金等,一次性伤残补助金依伤残等级而定,如十级伤残为7个月本人工资。 3. 特殊情况处理:若用人单位未给农民工缴纳工伤保险,需按工伤保险待遇项目和标准支付费用。 建议农民工保留好相关医疗凭证和事故证据,积极配合流程争取合法权益。
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在厂上班骨折怎么申请赔偿金
[律师回复] (一)判断是否属于工伤: 在工作时间、工作场所,因工作原因导致的骨折,通常属于工伤。比如,在正常上班时间,在单位的办公区域,因搬运办公文件不小心摔倒骨折,这种情况一般可认定为工伤。 (二)工伤认定程序: 1. 单位申请:所在单位应当在事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。例如,某员工在3月1日受伤,单位需在3月31日前向相关部门申请工伤认定。 2. 特殊情况申请:若单位未按规定提出申请,员工自己或者其近亲属、工会组织在1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。比如单位疏忽未在规定时间申请,员工本人可在受伤后1年内自行申请。 (三)工伤认定后的流程: 被认定为工伤后,要进行劳动能力鉴定,以此确定伤残等级。之后根据伤残等级享受相应的工伤待遇,像医疗费,即因工伤治疗所花费的合理费用;停工留薪期工资,在停工治疗期间,工资福利待遇不变;伤残津贴,根据伤残程度按月发放;一次性伤残补助金等。 (四)权益维护: 如果单位拒绝支付相应的工伤待遇,员工可以通过劳动仲裁或向法院起诉来维护自己的权益。 法律依据: 《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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工伤期间的营养费用一天多少钱
[律师回复] 我国工伤保险法规未明确工伤期间营养费具体标准数额。在实际司法操作中,营养费确定受多种因素影响。 1. 需考虑伤者伤残情况。伤残程度不同,对营养的需求也有所差异,这是判定营养费的重要依据之一。 2. 参照当地经济水平。不同地区经济发展水平不同,生活成本有别,营养费标准也会相应变化。 3. 遵循医疗机构意见。专业医疗建议能更准确反映伤者营养需求状况。 对于工伤期间营养费问题,建议用人单位与工伤职工积极协商,确定合理数额;若协商不成,进入诉讼程序后,法官会依据案件具体情况,综合各方面因素进行自由裁量,以保障双方合法权益。
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单位受伤该单位怎样赔偿标准
[律师回复] 在单位因工作原因受伤属于工伤,认定及赔偿都有明确规定。 1. 工伤认定方面:一般单位需在事故发生30日内向统筹地区社会保险行政部门申请,若单位未申请,工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内提出。 2. 赔偿标准方面:依据伤残等级确定。医疗费,有工伤保险由基金支付,单位未缴则单位支付;停工留薪期工资,单位按原待遇按月支付。一至四级伤残保留劳动关系、退出岗位,从基金按等级付一次性伤残补助金,不同等级数额不同;五级、六级伤残职工可选择保留劳动关系等不同赔偿方式。 建议职工受伤后及时督促单位申请工伤认定,若单位拖延或拒绝,要自行或通过工会等组织申请。同时,积极配合伤残鉴定,以明确赔偿标准,维护自身权益。
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入职第二天工伤怎么赔
[律师回复] 入职第二天发生事故是否属于工伤需依据具体情况判断。若在工作时间、工作场所内,因工作原因受伤,且处于劳动关系存续期间,就符合工伤认定条件。 1. 工伤认定申请:若满足条件,单位或职工本人(或近亲属)应尽快向社会保险行政部门提出申请。 2. 工伤待遇享受:认定为工伤后,职工可享受工伤医疗待遇,治疗费由工伤保险基金支付,单位未缴则单位承担。停工留薪期内,单位需按月支付原工资福利待遇。 3. 伤残赔偿问题:若造成伤残,经鉴定后按伤残等级从工伤保险基金获取一次性伤残补助金等赔偿;单位未缴保险的,单位承担全部赔偿责任。 建议单位依法缴纳工伤保险,职工受伤后及时收集相关证据,按程序申请工伤认定和赔偿。
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律师说法·工伤赔偿
四川省高温补贴标准2024是什么?
四川省的员工,每人每天可以获得10~18元的高温补贴,具体的要根据本地的经济条件来决定,但是需要在这个范围之内,在室外露天环境下工作的员工,所获得的高温费是由用人单位按月发放的。
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职工养老保险可以补交吗
养老保险是可以往前进行补缴的,但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的,如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的,只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户,是只能补交养老保险的。
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些?
个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款,要求更高,在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的,办理贷款可以拿到的额度高。
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