公司经营 法律问答
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吴天成律师
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北京市盈科（苏州）律.../合伙人
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公司的合并分立是董事会决定吗[律师回复] 结论： 公司合并、分立由股东会或股东大会决定，董事会负责制订相关方案。 法律解析： 依据法律规定，董事会在公司合并、分立事项中，主要职责是制订方案，而最终决定权掌握在股东会或股东大会手中。有限责任公司股东会会议作出公司合并、分立决议，需经代表三分之二以上表决权的股东通过；股份有限公司股东大会作出此类决议，需经出席会议的股东所持表决权的三分之二以上通过。由此可见，公司的权力机构，也就是股东会或股东大会，才拥有公司合并、分立的最终决策权。如果在公司运营过程中，你遇到关于合并、分立等方面的法律问题，欢迎向专业法律人士咨询，以确保决策合法合规。律图盐城
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律师说法·公司经营
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坐黑出租出了事故怎么办乘坐黑出租发生事故，处理方式如下：及时救治伤者并报警，由交警勘察认定责任、出具认定书；确定赔偿责任主体，黑出租司机为直接侵权人，所属单位或车主有过错也需担责；收集事故相关证据，如现场照片、医疗票据等；与责任方协商赔偿，协商不成可起诉索赔合理费用。不过，乘坐黑出租有过错，或减轻对方赔偿责任。1.9k浏览
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电动车不是车主本人如何处理事故电动车事故中骑车人非车主本人时，责任划分和处理有相应规定。若车主有过错，如明知骑车人无驾驶能力、醉酒仍出借车辆，需按过错程度担责；无过错则通常由实际驾驶人担责。处理时先报警，由交警划分责任。赔偿先由交强险在限额内赔付，不足部分，驾驶人承担，车主有过错则按比例分担，协商不成受害人可起诉。1.8k浏览
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车间员工发生口角怎么处理车间员工发生口角，可按四步处理。一是及时制止，现场管理人员立刻介入，防止冲突升级影响生产与人身安全；二是了解情况，分别与涉事员工沟通，客观公正听取双方陈述；三是进行调解，依事实和公司制度批评教育，引导双方认识错误、相互谅解，违规者依规处罚；四是做好预防，开展培训与团建，营造和谐氛围减少冲突。1.6k浏览
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