损害赔偿 法律问答
62.6
万
解答量
894
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
给私人老板干活手指骨折怎么赔偿[律师回复] 与私人老板干活时因工作致手指骨折，双方若构成雇佣关系，老板需担赔偿责任。 1. 赔偿范围明确：医疗费涵盖治疗骨折的所有开销；误工费按受伤误工减少收入计算；护理费在需他人护理时由老板承担；营养费依医生建议支出算；若构成伤残，还有残疾赔偿金等。 2. 证据保留关键：务必留存与受伤相关证据，像诊断证明、病历、医疗费票据等，为后续维权提供支撑。 3. 维权途径选择：先与老板协商赔偿，争取友好解决。若协商无果，向法院提起民事诉讼，借助法律维护自身合法权益。 建议及时收集证据，理性与老板沟通协商，若诉讼，可寻求专业法律帮助，以确保自身权益得到充分保障。律图盐城
5解答 4.1w浏览 -
轻微骨裂伤残可以赔偿多少钱[律师回复] 1、医疗费：需根据实际治疗所花费的金额来确定，包括挂号费、检查费、药品费等。 2、误工费：按照受伤前的平均工资计算因受伤而减少的收入，需提供受伤前的工资证明等材料。 3、护理费：根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。一般护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。 4、交通费：根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。 5、住院伙食补助费：可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。 6、残疾赔偿金：根据伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准计算。例如，若伤残等级为十级，当地上一年度城镇居民人均可支配收入为 3 万元，自定残之日起按二十年计算，则残疾赔偿金为 30000×20×0.1 = 60000 元（十级伤残系数为 0.1）。六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。律图南通
5解答 3.6w浏览
点击查看更多
律师说法·损害赔偿
-
2024年最新个人所得税计算公式是怎样的？1、工资个税的计算公式为：应纳税额(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。2、执行7级超额累进税率：扣除数为5000元。10w+浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
法人代表授权委托书委托期限是多久一般委托书期限是当事人双方自己约定，写在法定代表人授权委托书里面。公民在签署委托书的时候，要办理公证，各个企业在签署委托书的时候要写清楚委托开始和结束的时间。1.9w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询损害赔偿的法律问题
一键咨询
150****4837
182****8533
150****3111
