上班断了一只手,工厂赔多少钱
[律师回复] 1. 先说明下,这事儿属于工伤的范围。按照《工伤保险条例》的规定,职工要是因为工作出了事故受伤,或者得了职业病,然后去治疗的话,是能享受工伤医疗待遇的。
2. 赔偿的项目有不少,像医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费,还有停工留薪期的工资等等。
3. 如果经过劳动能力鉴定委员会鉴定,伤残等级是一级到四级的,那就保留劳动关系,但要退出工作岗位,能享受相应的伤残津贴等;要是鉴定为五级、六级伤残,能享受一次性伤残补助金,还能按月领伤残津贴等;要是七级到十级伤残,就享受一次性伤残补助金等。
4. 具体赔偿多少钱,得看受伤职工的工资水平、伤残等级这些因素。一般来讲,赔偿数额可能从几万元到几十万元都有。
总之,工厂得按照法律规定,承担该承担的赔偿责任。受伤职工要是权益受损,可以通过劳动仲裁等办法来维护自己的合法权益。