诉讼仲裁 法律问答
665
万
解答量
864
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
仲裁裁决书生效后还能重新仲裁吗[律师回复] （一）了解特殊可撤销仲裁裁决的情形很关键，要时刻留意是否符合这些条件。若怀疑裁决存在问题，需收集相关证据来证明。 （二）若确定裁决符合可撤销情形，及时向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。按法院要求准备好申请材料和证据。 （三）一旦法院裁定撤销裁决，双方可重新协商，若能达成新的仲裁协议，就可以依据新协议再次申请仲裁。 法律依据： 《中华人民共和国仲裁法》第五十八条 当事人提出证据证明裁决有下列情形之一的，可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决: （一）没有仲裁协议的； （二）裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的； （三）仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的； （四）裁决所根据的证据是伪造的； （五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的； （六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿，徇私舞弊，枉法裁决行为的。 人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。5解答 3.2w浏览
-
仲裁成功公司上诉会被驳回吗[律师回复] （一）关注仲裁程序方面。仔细查看仲裁庭组成是否符合规定，仲裁员有无违规行为，若都合规，这是仲裁裁决可能被维持的一个因素。 （二）重视证据和法律适用。确认仲裁所依据的证据是否真实合法，适用法律是否正确，若此方面无误，公司上诉被驳回可能性大。 （三）留意法定特殊情形。要是存在仲裁员索贿受贿、枉法裁决，或裁决事项超出仲裁协议范围等情况，公司上诉可能改变仲裁结果。 法律依据： 《中华人民共和国仲裁法》第五十八条规定，当事人提出证据证明裁决有下列情形之一的，可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决： （一）没有仲裁协议的； （二）裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的； （三）仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的； （四）裁决所根据的证据是伪造的； （五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的； （六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿，徇私舞弊，枉法裁决行为的。5解答 4.7w浏览
-
仲裁多久裁决书下来有效[律师回复] 仲裁裁决书自作出之日起即具有法律效力，这是仲裁制度的重要规定。这一规定确保了仲裁结果的确定性和权威性，维护了仲裁程序的公正性和高效性。 具体而言，在不同裁决类型下有不同后续处理方式。 1. 对于终局裁决，劳动者若不服，可在收到裁决书之日起十五日内向法院起诉。这为劳动者提供了司法救济途径，保障其合法权益。 2. 用人单位若有证据证明终局裁决存在法定情形，如适用法律、法规确有错误等，可在收到裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级法院申请撤销裁决。此规定防止用人单位因错误裁决而遭受不公。 3. 非终局裁决下，双方当事人若对裁决不服，均可在收到裁决书之日起十五日内向法院提起诉讼。赋予双方平等的救济权利，确保司法审查的全面性。通过这些规定，仲裁裁决的效力得以明确，当事人的权益也能得到更好保障。5解答 5w浏览
点击查看更多
律师说法·诉讼仲裁
-
劳动仲裁多久开庭关于劳动仲裁开庭时间的法律规定自劳动争议仲裁委员会接获仲裁请求之日起五日内需进行审议，并决定是否予以受理。如确认受理，则需要于法定的五个工作日内安排开庭事宜。在整个案件处理过程中，劳动争议仲裁委员会应于受理仲裁申请次日起的五个工作日内向相关当事人发送仲裁庭组成情况的书面通知。同时，仲裁庭亦有义务在开庭前的五天之内，通过书面方式提前告知双方当事人具体的开庭时间及地点。1.9k浏览 2024-10-29
劳动仲裁
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
公司变相裁员怎么取证如何成功收集公司变相裁员的证据当贵司采取变相方式辞退劳动者之际，录音录像、周围同事的真实证言以及自身的工作签到记录均可视为有力证据。依据相关法律法规之规定，倘若用人单位在无合法理由的情况下非法解除了与员工之间的雇佣关系，那么就必然需要向劳动者支付相应的赔偿金以示歉意。1.7k浏览 2024-10-29
劳动关系
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
-
单位不按时交社保是否可以申请劳动仲裁在用人单位没有按时交纳社保的情况下职工是可以申请劳动仲裁的，《劳动争议调解仲裁法》中规定了劳动仲裁的范围，其中就包括因为社会保险发生的争议，但是，对公司不按时交社保的行为，最好先向当地的社会保险费征缴管理机构投诉。1.8w浏览 2024-10-29
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询诉讼仲裁的法律问题
一键咨询
134****7864
151****6709
177****2678
