公司经营 法律问答
104.5
万
解答量
1324
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
多次被公司开除该采取什么办法[律师回复] 法律分析： （1）当多次被公司开除时，收集证据是关键的第一步。劳动合同能确定双方的权利义务，工资条体现劳动报酬情况，考勤记录可证明工作时长，开除通知则是公司开除行为的直接证明。这些证据能为后续维权提供有力支撑。 （2）判断公司开除的合法性至关重要。若公司违法解除劳动合同，劳动者可获得经济补偿标准二倍的赔偿金。而合法解除需符合法定情形，如劳动者严重违反公司规章制度。 （3）维权途径多样。先与公司协商，提出合理的赔偿或补偿要求。若协商无果，可向劳动监察部门投诉，借助行政力量促使公司改正。还能通过劳动仲裁和诉讼来维护自身权益。 提醒： 不同的开除情形对应不同的处理方式，建议咨询专业人士进一步分析维权方案以保障自身权益。本地专业咨询...
5解答 3.9w浏览
点击查看更多
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询公司经营的法律问题
一键咨询
186****6840
188****1223
