刑事辩护 法律问答
140.8
万
解答量
1828
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
遗弃罪立案了可以撤回[律师回复] 遗弃罪一旦立案，司法程序便已开启，不可随意撤回。立案后，司法机关会着手对犯罪行为展开调查与追究。 若案件处在侦查阶段，倘若犯罪嫌疑人、被告人真心悔过，通过向被害人赔礼道歉、给予赔偿等方式取得被害人谅解，且被害人自愿和解，那么双方可达成和解。在此情况下，公安机关可向人民检察院提出从宽处理的建议，人民检察院也能向人民法院提出从宽处罚的提议；要是犯罪情节轻微，无需判处刑罚，还可作出不起诉决定。 然而，一旦案件进入审查起诉阶段或审判阶段，通常就不能撤回立案，必须继续推进诉讼程序。 总之，遗弃罪立案后的处理充满复杂性，要依据具体案件阶段以及司法机关的决定来明确后续走向。律图抚州
5解答 5w浏览 -
寻衅滋事怎么样算情节严重的标准[律师回复] 寻衅滋事情节严重的标准主要体现在以下几个方面。从行为表现来看，多次随意殴打他人，致一人以上轻伤或者二人以上轻微伤的，这表明其行为具有较强的暴力性和危害性，多次实施这种行为足以反映出行为人的主观恶性较大。在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的情况也属于情节严重。比如在大型商场、车站等人员密集场所，肆意制造混乱，引发大量人员围观、交通堵塞等后果，严重影响了公共秩序的正常运行。强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，价值较大的也符合情节严重的标准。例如随意拿走他人价值较高的财物，或者故意毁坏公私财物，给他人造成较大的经济损失，这种行为不仅侵犯了他人的财产权，也破坏了社会的公序良俗。总之，寻衅滋事情节严重的标准是综合多方面因素来考量的，这些行为都对社会秩序和他人的合法权益造成了严重的侵害，应当受到法律的严厉制裁。江西法务
4解答 3.1w浏览 -
怎么样才构成刑事案件[律师回复] 在处理刑事案件时，必须严格依照刑法的基本法规进行合理有序的审判，并且必须同时满足以下数个关键要素才能构成完整的刑事犯罪。首当其冲的是，主犯或犯罪者须拥有相对应的刑事责任能力。这种能力依托于法定的年龄限制以及精神状况的评估。其次，从主观层面来看，犯罪者必须存在犯罪的故意或者过失。故意犯罪可以细分为直接故意与间接故意两种类型；而过失犯罪则可进一步划分为疏忽大意的过失与过于自信的过失两类。再次，从客观角度出发，犯罪行为必须真实发生，包括作为与不作为两种形式，而且该行为必须对社会造成实质性的危害。最后，犯罪行为所侵犯的客体必须符合刑法所规定的受到保护的社会关系，例如人身权利、财产权益、公共安全等等。唯有在以上所有条件都得到满足的前提下，才有可能构成一起完整的刑事案件。然而，对于具体案件的判定，还需根据实际情况以及相关法律条款进行全面深入的分析和评估。江西法务
4解答 4.6w浏览
-
网络开设赌场罪中的从犯如何办理[律师回复] 在网络开设赌场罪的案件办理中，从犯有着独特的表现。 从犯在这一情境下，首要的就是要全力配合司法机关的各项工作。他们需如实交代自己的罪行，这种如实供述的行为属于坦白情节，这在量刑时是一个重要的考量因素，能让从犯获得从轻处罚的机会。 从犯在共同犯罪里的作用通常较为有限，就好比在网络赌场这个环境中，他们或许只是承担一些辅助性的事务，像是提供技术维护方面的支持，但不会参与到赌场的核心运营和决策等关键环节。此时，律师会精心收集各种相关证据，用以证明从犯在犯罪过程中所起到的次要或者辅助作用。 而且，如果从犯具备自首、立功等法定情节，那对其从轻、减轻甚至免除处罚就更加有利了。在司法程序里，从犯的辩护律师会凭借真实的事实和合法的法律依据，通过与司法机关进行有效的沟通，以及提交专业的辩护意见等方式，努力为从犯争取到最为有利的处理结果，让从犯在法律的框架内得到应有的对待。江西法务
4解答 3.2w浏览
点击查看更多
律师说法·刑事辩护
-
交通事故责任书去哪里开？公安机关交通管理部门应当自现场调查之日起十日内制作道路交通事故认定书。交通肇事逃逸案件在查获交通肇事车辆和驾驶人后十日内制作道路交通事故认定书。对需要进行检验、鉴定的，应当在检验、鉴定结论确定之日起五日内制作道路交通事故认定书。4.8w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
离婚后再婚继父是监护人吗法定监护是由法律直接规定监护人范围和顺序的监护。法定监护人可以由一人或多人担任。《民法典》（起实施）第二十七条，父母是未成年子女的监护人。父母对子女享有亲权，是当然的第一顺位监护人。未成年人的父母死亡或没有监护能力的，依次由祖父母和外祖父母、兄姐、关系密切的亲属、民政部门担任监护人。5.8w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
《劳动法》关于请事假的规定有哪些？员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假，事假为无薪假，事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是：月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是：月基本工资/21.75天/8小时。10w+浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询刑事辩护的法律问题
一键咨询
157****3243
137****8562
