合同事务 法律问答
113.5
万
解答量
1645
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
可以起诉变更合同吗[律师回复] 结论：在合同履行中出现法定情形，当事人可起诉变更合同，起诉时要提供相关证据证明法定事由。 法律解析：依据民法典，因重大误解订立的合同，实施该民事法律行为的当事人有权请求法院或仲裁机构撤销或变更；订立合同时显失公平的，受损害方同样可请求变更。另外，若出现情势变更，即合同基础条件发生订立合同时无法预见且不属于商业风险的重大变化，继续履行合同对一方明显不公平，受不利影响的当事人先与对方协商，协商不成可请求法院或仲裁机构变更合同。可见，当满足这些法定情形时，当事人能通过起诉来变更合同，但需提供证据证明法定事由的存在。如果在合同履行中遇到可能涉及变更合同的情况，可向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。律图菏泽
5解答 5w浏览
点击查看更多
律师说法·合同事务
-
坐黑出租出了事故怎么办乘坐黑出租发生事故，处理方式如下：及时救治伤者并报警，由交警勘察认定责任、出具认定书；确定赔偿责任主体，黑出租司机为直接侵权人，所属单位或车主有过错也需担责；收集事故相关证据，如现场照片、医疗票据等；与责任方协商赔偿，协商不成可起诉索赔合理费用。不过，乘坐黑出租有过错，或减轻对方赔偿责任。1.9k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
电动车不是车主本人如何处理事故电动车事故中骑车人非车主本人时，责任划分和处理有相应规定。若车主有过错，如明知骑车人无驾驶能力、醉酒仍出借车辆，需按过错程度担责；无过错则通常由实际驾驶人担责。处理时先报警，由交警划分责任。赔偿先由交强险在限额内赔付，不足部分，驾驶人承担，车主有过错则按比例分担，协商不成受害人可起诉。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
车间员工发生口角怎么处理车间员工发生口角，可按四步处理。一是及时制止，现场管理人员立刻介入，防止冲突升级影响生产与人身安全；二是了解情况，分别与涉事员工沟通，客观公正听取双方陈述；三是进行调解，依事实和公司制度批评教育，引导双方认识错误、相互谅解，违规者依规处罚；四是做好预防，开展培训与团建，营造和谐氛围减少冲突。1.6k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询合同事务的法律问题
一键咨询
187****1815
152****2561
181****3123
