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拖欠工资劳动局会怎么处理公司[律师回复] 要是公司有拖欠工资的情况，劳动局一般会这么做。它会让公司在规定的时间内把拖欠的工资给支付了。要是公司在规定时间内没支付，那劳动局就会对公司进行罚款。并且，还会让公司和劳动者一起商量怎么解决工资支付的问题，像是确定补发工资的具体时间之类的。要是商量不好，劳动局就可以根据劳动者的申请，开始劳动监察程序，去调查公司并且处理这件事。在某些时候，还会把案件送到劳动争议仲裁委员会，通过仲裁的方式让公司强制支付工资。 另外，如果公司故意拖欠工资，而且情节很严重，那可能就会遭受到更重的法律惩罚，像被列入失信被执行人名单等等。总的来说，劳动局一定会按照法律来维护劳动者的合法权益，让公司赶紧把拖欠的工资给支付了。律图菏泽
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律师说法·劳动纠纷
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