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和男友合伙分手后生意怎么处理[律师回复] 和男友合伙经营生意分手后，处理生意相关事宜需优先依据双方的合伙协议约定执行，若未签订协议，可通过协商或诉讼方式解决，同时需对合伙期间的债权债务进行全面清理。 1.依据协议约定处理。若双方签订过合伙协议，应严格按照协议中关于退伙条件、财产分割方式、债务承担比例等条款执行，例如协议约定按出资比例分配剩余资产或分担亏损，直接按约定操作即可。 2.无协议时优先协商解决。双方可就各自在生意中的实际贡献展开沟通，涵盖资金投入金额、日常劳务付出情况、资源支持等方面，共同确定财产分割和债务承担的方案，力求达成一致意见。 3.协商不成可通过诉讼途径。若协商无法解决分歧，可向法院提起诉讼。法院会审查双方提交的出资证据，如银行转账记录、资金投入凭证等，结合劳务贡献的实际情况合理确定财产分割比例；同时会对合伙期间的债权债务进行全面清理，判决双方按比例承担债务并分享债权。律图滨州
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未解除合伙关系，能否分配合伙财产[律师回复] （一）合伙合同约定的分割条件成就时，合伙人可按约定进行财产分割，所以在签订合伙合同时要明确约定分割条件。 （二）若想提前分割合伙财产，可与全体合伙人沟通，取得一致同意后进行分割。 （三）当出现非因合伙人原因致使合伙事务难以继续开展的情况，可收集相关证据，以要求分割财产。 （四）若一方擅自分割财产给他人造成损失，受损方应及时收集损失证据，要求对方承担赔偿责任。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第九百六十九条规定，合伙人在合伙合同终止前，不得请求分割合伙财产。第九百六十七条规定，合伙合同是两个以上合伙人为了共同的事业目的，订立的共享利益、共担风险的协议。若一方违反规定擅自分割，给其他合伙人造成损失的，根据第一千一百八十四条，侵害他人财产的，财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式计算，应当承担赔偿责任。律图菏泽
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律师说法·公司经营
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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2024新农合报销生孩子比例是多少新农合报销生孩子比例是剖腹产新农合报销比例：报销起付线为2000元;2000元医疗费用≤7000部分，按45%报销;医疗费用7000部分按65%报销。顺产新农合报销比例：在乡级定点医疗机构住院的，实行限价内定额补助300元;在县级及以上定点医疗机构住院的，新农合定额补助450元。新农合生孩子报销各地报销政策有细微出入，建议大家拨打当地的社保局服务热线或者拨打相关电话进行详情咨询。10w+浏览 2024-11-11
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2024个体工商户营业执照年检网上申报流程1、登录企业信用公示平台在线填写《年度个体工商户验照申请表》并打印1份。2、提供个体工商户营业执照原件及复印件各一份。3、个体工商户本人办理网上申报验照须携带本人身份证原件，若委托他人代办验照需在验照申请表中填写委托事项并签字。10w+浏览 2024-11-11
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