刑事辩护 法律问答
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鹤壁-王文...律师9分钟前解答了“刑事辩护”问题
鹤壁-王梦...律师5分钟前解答了“刑事辩护”问题
鹤壁-刘魁...律师11分钟前解答了“刑事辩护”问题
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单位犯罪时单位会受到怎样的处罚[律师回复] （一）单位在实施犯罪行为后，若适用双罚制，要做好缴纳罚金的准备，同时相关主管人员和直接责任人员要积极配合司法机关调查，争取从轻处罚。 （二）若适用单罚制，直接负责的主管人员和其他直接责任人员要认识到自己的责任，主动承担后果，如实供述犯罪事实。 （三）单位和相关人员可聘请专业律师，律师能依据具体犯罪性质、情节及危害后果等，为其提供专业法律建议和辩护。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第三十一条规定，单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。本法分则和其他法律另有规定的，依照规定。律图平台咨询...
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律师说法·刑事辩护
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在职职工患大病了企业有赔偿吗在职职工患大病，通常企业无赔偿责任，但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤，企业无需赔偿，但要依法为职工缴纳社保，如基本医疗保险，职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期，期间企业不得随意解约，还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保，要承担损失赔偿责任。1.8k浏览
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我的次责对方人伤怎么赔交通事故中负次责且对方人伤，赔偿处理如下：先确定赔偿范围，含医疗费、误工费等，致残有残疾赔偿金，致死有死亡赔偿金。赔偿时，先由交强险在责任限额内赔，分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担，通常30%左右，依实际和当地司法定。有商业三者险，超出部分按合同赔，不足则个人承担，建议及时联系保险公司并保留票据凭证。1.6k浏览
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工人生病死亡单位应如何赔偿工人生病死亡，单位赔偿分两种情况。属于工伤情形，即在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，单位按《工伤保险条例》赔偿，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形，单位一般无赔偿义务，可能给予人道主义补偿；若未依法缴纳医保，单位需在医保报销范围内担责。1.4k浏览
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