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工伤死亡赔偿多长时间有效[律师回复] 工伤死亡赔偿有时效规定，一般是1年。这个时间从工伤事故发生那天开始算，要是被诊断、鉴定为职业病的，就从诊断、鉴定那天起算。 具体来说： 1. 劳动者或者其近亲属要在时效期内，赶紧向用人单位所在地统筹地区的社会保险行政部门提出工伤认定申请。等经过劳动能力鉴定后，再按照相关标准去计算赔偿金额。 2. 如果超过了时效期，劳动者或者其近亲属就没办法通过法律途径获得工伤死亡赔偿了。所以一旦出现工伤死亡事故，相关人员得赶快行动，启动工伤认定等程序，这样才能保障自己的合法权益。 3. 要是在时效期内，因为不可抗力等正当理由没办法申请的，时效可以中止。等中止时效的原因消除后，时效期间接着计算。律图河南法务
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工伤仲裁时效从什么时候起计算时间[律师回复] 关于工伤仲裁时效，这里给大家讲讲。 1. 计算起点：从当事人知道或者应当知道自己权利被侵害那天开始算。一般来说，就是工伤事故发生之日起1年。 2. 特殊情况：要是用人单位没按规定给劳动者申请工伤认定，使得劳动者超过了1年的申请时效，那在障碍消除后的1年内，劳动者还是可以申请仲裁的。 3. 时效中断：仲裁时效期间要是因为不可抗力或者其他正当理由中断了，那就从中断的时候起，仲裁时效期间重新开始计算。 另外，在计算仲裁时效的时候，得注意保存好相关证据。像医疗诊断证明、事故现场照片这些，都能证明工伤的发生以及相关情况。 总之，大家得及时关注自己的权利。要是超过了仲裁时效，那可能就没办法获得应有的赔偿了。所以，一定要多留意，保护好自己的权益。4解答 4w浏览
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员工操作不当造成的工伤怎么办赔偿[律师回复] 1. 员工要是因为操作不当受伤了，这属于工伤的情况，用人单位得承担赔偿责任。 2. 赔偿的项目不少，像医疗费、住院伙食补助费、停工留薪期工资、护理费以及伤残津贴等等都包含在内。 3. 医疗费得按照实际花费来报销，住院伙食补助费得按规定的标准给员工支付。停工留薪期工资就按照员工原来的工资待遇发放就行。 4. 如果员工受伤构成伤残了，那用人单位还得支付一次性伤残补助金等费用。 5. 用人单位要在规定时间给员工申请工伤认定，一般从事故伤害发生那天开始算，30天内就得提出申请。 6. 劳动能力鉴定这事儿，是由设区的市级劳动能力鉴定委员会负责的，会根据伤残等级来确定赔偿标准。 7. 赔偿数额得根据具体情况来计算。要是双方对于赔偿的事儿商量不好，员工可以通过劳动仲裁或者诉讼的途径来解决问题。律图河南法务
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彩礼退了男方不愿意离婚怎么处理[律师回复] 1. 要是彩礼已经退还了，可男方却不愿意离婚，这种情况下女方可以通过打官司的方式来解决。 2. 从法律角度来讲，判断能不能离婚，标准就是夫妻感情是不是真的已经破裂了。女方得向法院提供能证明双方感情确实破裂的证据。比如说，两人分居已经满了两年；又或者对方有重婚、虐待等比较严重的过错行为，这些都可以作为证据。 3. 另外，如果男方在婚姻关系还存在的时候，有转移财产这类行为，那女方在打离婚官司，涉及财产分割的时候，就可以要求法院多照顾自己这边。 4. 在打官司的过程中，法院会根据双方的实际情况进行调解。要是调解不成功，那就会按照法律规定作出判决。 5. 总之，女方要积极去收集证据，维护好自己的合法权益，通过法律途径来解决离婚这件麻烦事儿。4解答 3.9w浏览
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工伤保险赔偿范围包括哪些项目和内容[律师回复] 工伤保险的赔偿范围，主要涵盖这些项目和内容： 1. 治疗工伤以及康复的费用，像挂号费、诊疗费这类都包含在内。 2. 住院期间的伙食补助费，会按照规定标准，由工伤保险基金来支付。 3. 要是到统筹地区以外就医，产生的交通和食宿费用，能按规定进行报销。 4. 安装、配置伤残辅助器具所需要的费用，也在赔偿范围内。 5. 对于生活不能自理的职工，经过劳动能力鉴定委员会确认后，会有相应的生活护理费。 6. 一次性伤残补助金，这是根据伤残等级来确定具体数额的。 7. 伤残津贴会按月发给伤残职工。 8. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，要根据伤残等级以及解除劳动关系的实际情况来确定。 这些赔偿项目和内容，就是为了保障那些因为工作而遭受事故伤害，或者患上职业病的职工，能得到及时的医疗救治和相应的经济补偿，让他们的生活能够得到恢复和保障。4解答 4.1w浏览
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律师说法·综合
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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2024新农合报销生孩子比例是多少新农合报销生孩子比例是剖腹产新农合报销比例：报销起付线为2000元;2000元医疗费用≤7000部分，按45%报销;医疗费用7000部分按65%报销。顺产新农合报销比例：在乡级定点医疗机构住院的，实行限价内定额补助300元;在县级及以上定点医疗机构住院的，新农合定额补助450元。新农合生孩子报销各地报销政策有细微出入，建议大家拨打当地的社保局服务热线或者拨打相关电话进行详情咨询。10w+浏览 2024-11-11
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合同解除的效力如何计算合同解除后，没履行的就别再履行啦；已经履行过的呢，要看履行的情况和合同的性质哦，当事人可以要求恢复原状或者采取别的补救办法，还能有权要求赔偿损失呢。要是合同因为违约而解除啦，那有解除权的人就可以让违约方承担违约责任哟。1k浏览 2024-11-11
合同终止
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