诉讼仲裁 法律问答
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仲裁完了多久出裁决书[律师回复] （一）国内仲裁当事人若想了解裁决进度，可在组庭4个月左右关注仲裁动态，若超期未出结果，可咨询是否因主任批准延长了期限。 （二）涉外仲裁当事人需留意组庭6个月的时间节点，若超期可询问仲裁庭是否申请并获得主任批准延长。 （三）当案件涉及鉴定、评估等，当事人要清楚这部分时间不计算在正常的裁决期限内，耐心等待。 法律依据：《中华人民共和国仲裁法》 第五十四条规定，裁决书应当写明仲裁请求、争议事实、裁决理由、裁决结果、仲裁费用的负担和裁决日期。当事人协议不愿写明争议事实和裁决理由的，可以不写。裁决书由仲裁员签名，加盖仲裁委员会印章。对裁决持不同意见的仲裁员，可以签名，也可以不签名 。广州法务
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仲裁要交费吗[律师回复] 结论： 在我国，仲裁收费情况因仲裁类型而异。劳动争议仲裁不收费，一般民商事仲裁需缴纳费用。 法律解析： 劳动争议仲裁不收费是有明确法律依据的，劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障，这样的规定旨在保障劳动者依法维权的权益，切实降低其维权成本，让劳动者在面对劳动争议时能够更顺畅地通过仲裁途径解决问题。而对于一般的民商事仲裁，像合同纠纷、财产权益纠纷等，通常是需要缴纳仲裁费用的。这是因为仲裁机构在处理此类纠纷时需要投入相应的人力、物力等资源。其费用一般按照争议金额的一定比例分段累计收取，具体收费标准由各仲裁机构根据相关规定和自身情况制定并在仲裁规则中明确。所以，当涉及非劳动争议的仲裁时，当事人务必关注相应仲裁机构的收费标准并按要求缴费。若你对仲裁收费相关问题还有不清楚的地方，建议向专业法律人士咨询。广州法务
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恶意仲裁怎么办[律师回复] 法律分析： （1）恶意仲裁是一种违背仲裁公正原则的不良行为，其本质是一方为谋取非法利益而滥用仲裁程序。例如，恶意申请仲裁可能导致对方当事人无端卷入繁琐的程序，耗费大量时间和精力。 （2）在仲裁程序中积极抗辩是重要应对措施。当事人应充分准备，运用事实和法律依据，有力反驳对方恶意行为和虚假证据，促使仲裁庭做出公正裁决。 （3）对于仲裁员违规行为，申请回避能保障仲裁的公正性。若仲裁员与恶意方串通，会严重影响裁决结果的公平性。 （4）当仲裁裁决存在法定问题时，向法院申请撤销或不予执行是有效的救济途径，能避免因恶意仲裁导致的不公正裁决对自身权益的侵害。 提醒： 遭遇恶意仲裁时，要注意收集相关证据，不同案情应对策略不同，建议咨询进一步分析。惠州法务
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仲裁裁决后能撤诉吗[律师回复] 法律分析： （1）仲裁裁决作出后确实不能撤诉。因为撤诉是在裁决作出前申请人主动撤回申请的行为，裁决作出意味着仲裁程序终结，审理和裁决已完成，不存在撤诉条件。 （2）仲裁裁决具有终局性，除特定法定情形外不可随意更改，对双方有约束力。若一方不履行，另一方有权向有管辖权法院申请强制执行，以保障自身合法权益。 （3）若当事人对裁决不服且认为存在法定可撤销情形，如程序违法、仲裁员枉法裁决等，应在规定时间内向仲裁委员会所在地中级人民法院申请撤销裁决，而非撤诉。 提醒： 若涉及仲裁裁决相关问题，因具体案情不同处理方式有别，建议咨询专业人士进一步分析。惠州法务
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律师说法·诉讼仲裁
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劳动仲裁多久开庭关于劳动仲裁开庭时间的法律规定自劳动争议仲裁委员会接获仲裁请求之日起五日内需进行审议，并决定是否予以受理。如确认受理，则需要于法定的五个工作日内安排开庭事宜。在整个案件处理过程中，劳动争议仲裁委员会应于受理仲裁申请次日起的五个工作日内向相关当事人发送仲裁庭组成情况的书面通知。同时，仲裁庭亦有义务在开庭前的五天之内，通过书面方式提前告知双方当事人具体的开庭时间及地点。1.9k浏览 2024-10-29
劳动仲裁
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公司变相裁员怎么取证如何成功收集公司变相裁员的证据当贵司采取变相方式辞退劳动者之际，录音录像、周围同事的真实证言以及自身的工作签到记录均可视为有力证据。依据相关法律法规之规定，倘若用人单位在无合法理由的情况下非法解除了与员工之间的雇佣关系，那么就必然需要向劳动者支付相应的赔偿金以示歉意。1.7k浏览 2024-10-29
劳动关系
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单位不按时交社保是否可以申请劳动仲裁在用人单位没有按时交纳社保的情况下职工是可以申请劳动仲裁的，《劳动争议调解仲裁法》中规定了劳动仲裁的范围，其中就包括因为社会保险发生的争议，但是，对公司不按时交社保的行为，最好先向当地的社会保险费征缴管理机构投诉。1.8w浏览 2024-10-29
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