交通事故 法律问答
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赔完交通事故钱对方再来要该怎么弄[律师回复] 交通事故赔偿完成后对方再来索要赔偿，要根据是否有书面赔偿协议区别处理。若有合法有效的书面赔偿协议，意味着赔偿事宜已了结，对方再次索要无法律依据，可直接拒绝。 若没有书面协议，需确认之前赔偿是否符合法定项目和标准。若已足额赔偿，可收集支付凭证、医疗票据等证据证明已担责。此时若对方仍纠缠，可告知其走法律途径，由法院裁判。若对方采取威胁、骚扰等不当手段索要赔偿，可报警维护自身权益。 具体措施建议如下： 1.有书面协议时，留存协议，拒绝对方不合理要求。 2.无书面协议且已足额赔偿，收集证据应对对方纠缠。 3.对方纠缠时告知其走法律途径解决。 4.遭遇对方不当手段索要赔偿，及时报警。绵阳法务
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律师说法·交通事故
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坐黑出租出了事故怎么办乘坐黑出租发生事故，处理方式如下：及时救治伤者并报警，由交警勘察认定责任、出具认定书；确定赔偿责任主体，黑出租司机为直接侵权人，所属单位或车主有过错也需担责；收集事故相关证据，如现场照片、医疗票据等；与责任方协商赔偿，协商不成可起诉索赔合理费用。不过，乘坐黑出租有过错，或减轻对方赔偿责任。1.9k浏览
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电动车不是车主本人如何处理事故电动车事故中骑车人非车主本人时，责任划分和处理有相应规定。若车主有过错，如明知骑车人无驾驶能力、醉酒仍出借车辆，需按过错程度担责；无过错则通常由实际驾驶人担责。处理时先报警，由交警划分责任。赔偿先由交强险在限额内赔付，不足部分，驾驶人承担，车主有过错则按比例分担，协商不成受害人可起诉。1.8k浏览
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车间员工发生口角怎么处理车间员工发生口角，可按四步处理。一是及时制止，现场管理人员立刻介入，防止冲突升级影响生产与人身安全；二是了解情况，分别与涉事员工沟通，客观公正听取双方陈述；三是进行调解，依事实和公司制度批评教育，引导双方认识错误、相互谅解，违规者依规处罚；四是做好预防，开展培训与团建，营造和谐氛围减少冲突。1.6k浏览
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