工伤赔偿 法律问答
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未参加工伤保险工伤待遇由谁承担赔偿责任[律师回复] 1. 用人单位参加工伤保险是法定义务，未参加的需按规定支付工伤保险待遇费用。若单位未为职工缴纳工伤保险费，职工工伤后，本由工伤保险基金和用人单位承担的费用都由该单位负责，像治疗工伤的医疗费用、康复费用、住院伙食补助费、停工留薪期工资福利待遇等。 2. 若用人单位不支付，工伤保险基金会先行支付，然后向单位追偿，这意味着未参保时单位要承担工伤待遇赔偿责任。 3. 为避免此类风险，用人单位应及时为职工参保，按规定缴纳工伤保险费。遇到工伤情况时，积极主动承担责任，保障职工权益，同时也能避免后续被追偿带来的经济和法律风险。四川法务
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如何确定工伤赔偿金[律师回复] 赔偿金确定要区分不同情形处理。工伤赔偿和人身损害赔偿在认定流程、赔偿项目和计算标准上都有差异。 1. 工伤赔偿要先由单位或职工申请工伤认定，之后进行劳动能力鉴定。赔偿项目涵盖医疗费、停工留薪期工资等。一次性伤残补助金按伤残等级以本人工资为基数计算，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金各省标准不同。 解决措施：单位和职工要及时申请认定和鉴定，严格依照规定计算赔偿数额。 2. 人身损害赔偿依据《民法典》，赔偿范围有医疗费、误工费等。造成残疾的，要赔偿残疾赔偿金等，按受诉法院所在地上一年度相关收入标准自定残日起算二十年；死亡的需赔偿死亡赔偿金等。需收集证据结合实际损失确定数额。 解决措施：当事人要注重收集证据，准确核算实际损失以确定赔偿数额。律图阿坝
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2025前臂粉碎性骨折工伤怎么赔偿[律师回复] 1. 发生前臂粉碎性工伤后，用人单位要及时申请工伤认定，若未申请，工伤职工等主体也可在规定时间内申请，认定后进行劳动能力鉴定确定伤残等级，随后按不同项目和标准获得赔偿。 2. 赔偿流程：用人单位需在事故伤害发生之日起30日内申请工伤认定；若单位未申请，工伤职工、其近亲属或工会组织可在1年内申请。认定为工伤后，进行劳动能力鉴定。 3. 赔偿项目：包括治疗工伤的医疗和康复费用、住院伙食补助费、异地就医交通食宿费、配置辅助器具费等。构成伤残的，有一次性伤残补助金；解除劳动合同时，有一次性工伤医疗和就业补助金。 4. 解决措施与建议：用人单位应积极履行申请工伤认定义务，工伤职工及家属要了解自身权益，及时申请。同时，各方需配合劳动能力鉴定工作，确保准确评定伤残等级以合理获赔。律图凉山
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出现工伤怎么算赔偿[律师回复] 出现工伤后赔偿计算需多步骤操作。先进行工伤认定，由用人单位或职工在规定时间向社保行政部门申请，认定工伤后再做劳动能力鉴定确定伤残等级。赔偿项目和计算与伤残等级相关，涵盖医疗费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金等，解除劳动关系还有一次性工伤医疗和就业补助金，标准由省级政府规定。职工可先与单位协商赔偿，协商不成可申请劳动仲裁。 为妥善处理工伤赔偿： 1. 用人单位和职工应及时提出工伤认定申请，避免错过时间。 2. 进行劳动能力鉴定时，要准备好相关材料，确保结果准确。 3. 双方协商赔偿时应保持理性，如协商无果，及时申请劳动仲裁，依法维护权益。绵阳法务
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律师说法·工伤赔偿
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四川省高温补贴标准2024是什么？四川省的员工，每人每天可以获得10~18元的高温补贴，具体的要根据本地的经济条件来决定，但是需要在这个范围之内，在室外露天环境下工作的员工，所获得的高温费是由用人单位按月发放的。2.8k浏览 2024-11-11
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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