工伤赔偿 法律问答
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眉山-周勇律师11分钟前解答了“工伤赔偿”问题
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工伤公司一拖再拖怎么办[律师回复] 法律分析： （1）法律赋予劳动者在公司拖延工伤认定时自行申请的权利，这是保障劳动者合法权益的重要规定。收集证明劳动关系材料以及医疗资料是申请的基础，完整的材料能确保申请顺利进行。 （2）1 年的申请期限是法定要求，必须严格遵守，逾期可能丧失认定机会。向用人单位所在地社会保险行政部门提出申请，是遵循法定程序。 （3）社会保险行政部门依法作出认定决定，体现行政机关的职责与公平性。若认定为工伤公司却不赔偿，劳动者申请劳动能力鉴定确定伤残等级，是为后面获取合理赔偿提供依据。 （4）凭借相关文书通过劳动仲裁要求赔偿，是法律赋予劳动者的有效维权途径，能保障其获得应得的工伤赔偿。 提醒： 注意申请工伤认定的 1 年期限，准备材料要尽可能齐全。遇到问题建议咨询专业人士分析。律图眉山
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签订工亡协议受害方要注意什么[律师回复] 签订工亡协议，受害方需谨慎把握多个要点以维护自身权益。 1. 明确主体资格。务必与合法用工主体签订协议，并仔细核实用人单位信息，确保协议对象正确无误。 2. 明晰赔偿项目与金额。涵盖丧葬补助金、一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金等法定赔偿项目，保证金额计算准确合理，杜绝遗漏。 3. 确定付款方式和时间。明确是一次性支付还是分期支付，以及每笔款项的具体支付期限，防止用人单位拖延支付。 4. 设定违约责任条款。在协议中明确若用人单位违约需承担相应责任，以此保障自身权益。 5. 留意显失公平条款。注意协议有无免除用人单位主要责任、排除受害方主要权利等不公平内容。 6. 寻求专业法律意见。签订前咨询专业律师，充分了解自身权益后再签字，最大程度保障自身合法权益 。律图眉山
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工伤待遇方面的争议问题怎么解决[律师回复] 工伤待遇争议确实属于劳动争议范畴。处理这类争议，有多种有效途径。 1. 协商是解决问题的基础。与用人单位直接沟通，围绕工伤待遇具体事宜争取达成共识。这能以平和方式快速解决，减少后面麻烦。 2. 协商不成可申请调解。企业劳动争议调解委员会等劳动争议调解组织能作为第三方介入，凭借其专业与中立，推动双方和解，缓和矛盾。 3. 调解失败可申请仲裁。务必留意仲裁时效，按规定时间提交申请与关键证据，像工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论、工资证明等，以此让仲裁委员会支持自身诉求。 4. 若对仲裁裁决不满意，可在收到裁决书之日起十五日内提起诉讼。法院会依据事实和法律审理判决，通过司法途径切实保障自身合法的工伤待遇权益 。律图眉山
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在工地摔跤了,骨折,如何处理[律师回复] 结论： 在工地因工作摔跤骨折属于工伤，按流程处理可获相应赔偿。 法律解析： 依据《工伤保险条例》，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。所以在工地因工作摔跤骨折符合工伤认定情形。及时就医并保存诊疗记录等材料，是后续维权的重要证据。用人单位有义务在事故发生之日起30日内申请工伤认定，这是其法定义务。若单位未履行，职工本人或其近亲属、工会组织在1年内也可申请，保障自身权益。劳动能力鉴定能确定伤残等级，为赔偿提供依据。赔偿项目按工伤保险规定执行，协商不成可通过劳动仲裁或诉讼解决。如果大家在这方面遇到问题，不确定自身权益是否得到保障，欢迎向专业法律人士咨询，以维护自己的合法权益 。绵阳法务
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律师说法·工伤赔偿
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
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