合同事务 法律问答
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合同未生效前可以撤回吗[律师回复] 在合同尚未正式生效之前，通常来说，撤回合同的申请是被允许的。但是，对于不同的情况，我们应该进行特定的分析并做出合适的决策。例如，当合同尚未实际建立，也就是说，各方当事人仍处于谈判阶段时，如果其中一方向另一方告知其决定不再进一步洽谈，那么这种情况下撤回合同是完全合法且合理的。再者，如果合同已经正式成立，但尚未开始生效，例如那些附带有生效条件或者期限的合同，在这些条件尚未实现或者期限尚未到期之前，如果各方当事人能够达成共识，那么撤回合同也是可行的。然而，如果合同的成立已经给某一方带来了信赖利益上的损失，那么撤回一方可能会因缔约过失而负起相应责任，并需要向另一方支付赔偿以弥补对方所受到的经济损失。总的来说，是否有权撤回合同必须结合具体的合同状况以及双方的约定来进行全面的考量与评估。四川法务
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调解书签字就生效吗[律师回复] 调解协议书寻常自双方法人签署之后即刻生效。然而必须意识到，倘若该调解协定明确规定需要经过双重收件确认后方得生效，那么便应严格遵守此项约定。司法部门主持下所形成之调解协议书，覆当事人签署之后，即可被视为具有法律约束力。业已生效之调解协议书具有与生效裁决同样的法律地位，各方当尽其义务予以履行。若有任何一方拒绝履行其义务，另一方可向管辖权法院提出强制执行请求。然而，如果这其中涉及到调解违反了公平公正原则或者调解协议的内容违反了相关法律法规，当事人有权提起再审申诉，通过法定程序对调解协议书的合法性及其效力进行深入探讨和纠正。总的来说，普遍而言，只要签名就意味着生效，但是特殊规定或者违法行为等例外现象需要特别考虑。四川法务
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律师说法·合同事务
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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校园暴力相关法律法规是如何规定的？在实施校园暴力行为后，若情节较轻则按照治安管理处罚法的规定，由未成年人的监护人承担民事责任即可;若情节较为严重的，即使是未成年人，也是需要按照刑法的相关规定进行处罚的，最高可判处死刑。1.6w浏览 2024-11-11
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2024新农合报销生孩子比例是多少新农合报销生孩子比例是剖腹产新农合报销比例：报销起付线为2000元;2000元医疗费用≤7000部分，按45%报销;医疗费用7000部分按65%报销。顺产新农合报销比例：在乡级定点医疗机构住院的，实行限价内定额补助300元;在县级及以上定点医疗机构住院的，新农合定额补助450元。新农合生孩子报销各地报销政策有细微出入，建议大家拨打当地的社保局服务热线或者拨打相关电话进行详情咨询。10w+浏览 2024-11-11
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