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单位拒绝做工伤认定怎么办
[律师回复] 1. 单位拒绝为职工申请工伤认定,职工等可在规定时间内自行申请。在事故伤害发生或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,职工、近亲属或工会组织能直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。 2. 申请需准备相关材料。包括工伤认定申请表、能证明与用人单位存在劳动关系(含事实劳动关系)的材料以及医疗诊断证明或职业病诊断证明书等。 3. 认定工伤后赔偿责任及维权途径。若单位未缴纳工伤保险,职工工伤赔偿由单位承担。若单位不支付,职工可通过劳动仲裁、诉讼等法律途径维权。 建议职工平时留存好与工作相关的各类证据,以便在需要申请工伤认定时能顺利准备材料。同时,在维权过程中可咨询专业法律人士,确保自身权益得到保障。
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上下班工伤事故认定时间是多久
[律师回复] 职工发生事故伤害后,单位有及时申请工伤认定的责任,应在事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出申请,特殊情况经同意可适当延长申请时限。这能保障职工权益及时得到确认与保障。 若用人单位未按规定提出申请,工伤职工及其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请,这为职工权益提供了补充救济途径。 对于上下班途中工伤认定,需同时满足在合理时间、合理路线,并且因受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害等法定情形。 为更好保障职工权益: 1. 用人单位应重视工伤认定申请时间,安排专人负责,避免因疏忽错过申请期限。 2. 职工自身要了解工伤认定流程和规定,督促单位及时申请,若单位未履行,及时自行申请。 3. 相关部门应加强对工伤认定政策的宣传,确保职工和用人单位都清楚政策内容 。
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没证据认定不了工伤怎么办
[律师回复] 若因没证据认定不了工伤,可采取多种有效方法应对。 1. 自行收集证据:努力收集能证明劳动关系的材料,像劳动合同、考勤记录、工资发放凭证等;同时收集能佐证工作中受伤事实的材料,例如同事证言、工作照片、工作记录等。 2. 申请调查取证:要是自行收集证据存在困难,可申请劳动保障行政部门调查取证。该部门有权根据工作实际需要进行调查核实,以获取关键证据。 3. 利用举证责任倒置:当用人单位不认为是工伤时,由用人单位承担举证责任。若其无法提供有效证据否定工伤认定,劳动保障行政部门可依据受伤害职工提供的证据依法作出工伤认定结论。 4. 考虑民事侵权途径:若最终因证据不足仍无法认定工伤,可通过民事侵权途径,向侵权责任人主张人身损害赔偿,以此维护自身合法权益。
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工伤认定途径是什么
[律师回复] 工伤认定主要有下面这些途径: 1. 单位申请:要是职工出了事故受伤,或者按照职业病防治法的规定,被诊断、鉴定为职业病,那所在单位得在事故伤害发生那天,或者被诊断、鉴定为职业病那天起的30天内,向统筹地区的社会保险行政部门去申请工伤认定。要是碰到特殊情况,报社会保险行政部门同意后,申请的时间可以适当延长一些。要是用人单位没按照前面说的去申请工伤认定,那工伤职工或者他的近亲属、工会组织,在事故伤害发生或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区的社会保险行政部门提出工伤认定申请。 2. 特殊情况:如果用人单位没有在规定的时间内提交工伤认定申请,在这段时间里要是出现符合相关条例规定的工伤待遇等有关费用,就得由这个用人单位来负担。
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临时工算工伤么
[律师回复] 临时工在满足一些条件的情况下,是可以被认定为工伤的。具体条件如下: 1. 工作时间方面:得是在规定的工作时间里,从事和工作有关的活动时受了伤。 2. 工作场所方面:要在特定的工作场所内,因为工作方面的原因而受伤。 3. 工作原因方面:由于履行工作职责受到事故伤害,像执行工作任务时遭到暴力等意外伤害也算。 要是临时工和用人单位存在事实劳动关系,一般就按工伤来处理。可要是属于劳务关系,通常就不适用工伤认定了,而是要按照人身损害赔偿等相关法律规定去处理。 关键就是看临时工受伤的时候,是不是符合上面说的工作时间、场所和原因这些条件,还有和用人单位之间的法律关系到底是什么性质。要是有不清楚的地方,可以再向当地劳动保障部门或者专业律师咨询一下。
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失业保险条例2024年是如何规定的
失业金领取标准是什么:1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的,累计缴费时间每满1年的,可领取3个月失业金。2、满5年不足10年的,从第5年开始,累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金,最长为18个月。满10年及以上的,为24个月。
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职工养老保险可以补交吗
养老保险是可以往前进行补缴的,但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的,如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的,只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户,是只能补交养老保险的。
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些?
个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款,要求更高,在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的,办理贷款可以拿到的额度高。
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