当工作地点变更时抚养权怎样处理
[律师回复] (一)双方能协商一致时,签订变更抚养权协议,明确抚养权归属、抚养费支付等关键问题并按协议履行。
(二)无法协商一致时,想变更抚养权的一方可向法院起诉。起诉方需收集证据证明工作地点变更后,抚养方无法为孩子提供稳定生活、学习环境,如不能接送孩子上学、照顾日常生活等。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释(一)第五十六条规定,具有下列情形之一,父母一方要求变更子女抚养关系的,人民法院应予支持:
(一)与子女共同生活的一方因患严重疾病或者因伤残无力继续抚养子女;
(二)与子女共同生活的一方不尽抚养义务或有虐待子女行为,或者其与子女共同生活对子女身心健康确有不利影响;
(三)已满八周岁的子女,愿随另一方生活,该方又有抚养能力;
(四)有其他正当理由需要变更。工作地点变更致无法提供稳定环境可视为其他正当理由。