工伤赔偿 法律问答
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单位能开出工伤职工吗[律师回复] （一）停工留薪期内单位不得随意解除劳动关系 工伤职工在停工留薪期内，单位不能与其解除或终止劳动关系。停工留薪期一般要依据医疗机构的诊断证明等材料来确定，在此期间，单位需保障工伤职工的劳动关系稳定。 （二）特殊情形下单位解除劳动合同的条件及责任 若工伤职工有严重违反用人单位规章制度等法定情形，单位可以解除劳动合同，但要承担举证责任，也就是说单位得拿出充分的证据来证明工伤职工确实存在这些法定情形。 （三）劳动能力鉴定后单位解除合同的限制 在工伤职工劳动能力鉴定结果出来后，若工伤职工丧失或者部分丧失劳动能力，用人单位通常不能随意解除劳动合同。除非满足法定的解除条件，比如工伤职工严重违纪等。 （四）单位违法开除的法律后果及职工维权途径 要是单位违法开除工伤职工，工伤职工可以通过劳动仲裁等法律途径来维护自己的权益，既可以要求恢复劳动关系，也可以要求单位支付赔偿金等。 法律依据： 《工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。用人单位不得在工伤职工停工留薪期内解除或者终止劳动关系。同时，若用人单位违反规定解除或者终止劳动合同，应当依照相关法律规定支付赔偿金或者按照劳动者的要求恢复劳动关系。5解答 4.1w浏览
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商业保险有工伤吗[律师回复] 商业保险中的部分险种虽有与工伤类似的保障功能，但和工伤保险存在明显差异。 1. 性质不同：工伤保险是法定社会保险，由用人单位缴费，是国家强制推行的保障制度，目的在于确保职工在工作受伤或患职业病时能得到医疗与经济补偿。而商业保险相关险种基于保险合同关系，遵循合同约定。 2. 赔偿依据不同：工伤保险有法定赔付项目和标准，注重全面保护劳动者权益。商业保险的赔偿范围、标准、免责事由等均取决于具体合同条款。 对于企业而言，工伤保险是基础保障，必须依法参加。同时，可根据自身需求和风险状况，合理选择商业保险作为补充，如雇主责任险等，进一步分散风险，保障企业和员工的利益。5解答 4.6w浏览
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在分包商处发生工伤如何[律师回复] 在分包商处发生工伤，需明确责任主体及赔偿流程以保障伤者权益。 1. 确定劳动关系及分包商责任：若劳动者由分包商雇佣，分包商担主要赔偿责任。按《工伤保险条例》，其应在事故后30日内向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定；逾期未申请的，工伤职工等可在1年内直接申请。 2. 总承包单位连带责任：若分包商无相应资质等情况，总承包单位要对工伤赔偿担连带责任。 3. 明确赔偿范围及证据收集：赔偿涵盖医疗费、停工留薪期工资等。伤者要收集劳动合同、事故现场证据、医疗诊断证明等相关证据。 建议各方严格遵守相关法规，分包商及时履行申报义务，总承包单位加强对分包商资质审核。伤者应积极收集证据，通过合法途径争取合理赔偿。5解答 4.5w浏览
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工伤保险找用人单位谁负责[律师回复] 用人单位在工伤保险中承担着重要责任，需切实履行多项法定义务。 1. 缴费责任：必须按时足额缴纳工伤保险费。若未依法缴纳，发生工伤事故时，要按工伤保险待遇项目和标准支付费用，这增加了企业的经济负担，也可能影响职工权益保障。 2. 认定申请责任：应在规定的30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若逾期未申请，工伤职工等可在1年内直接申请，这可能使企业在后续处理中处于被动地位。 3. 待遇保障责任：职工工伤治疗期间，要保障其停工留薪期待遇，按原工资福利待遇支付工资，确保职工生活不受影响。 建议用人单位加强对工伤保险法规的学习，设立专人负责相关事务，按时缴费、及时申请认定，保障职工待遇，避免法律风险。5解答 4.4w浏览
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律师说法·工伤赔偿
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
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