工伤赔偿 法律问答
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工地受伤老板跑了怎么处理[律师回复] 在工地受伤且老板跑路的情况下，有以下解决办法： 1. 要赶紧去医院看病，看完病后把看病相关的东西，像病历、发票这些都留好。这些东西可重要啦，以后要是想索赔，它们就是重要的依据。 2. 可以向当地的劳动保障监察部门去投诉，把自己在工地受伤还有老板跑路的事儿跟他们说说，让他们帮忙调查调查。 3. 把在工地干活相关的证据都收集起来。比如说劳动合同、工资条、工作证啥的。要是没有书面合同，那工友给你作证也行，这也能当证据。 4. 要是符合工伤认定的条件，自己就可以向劳动部门申请工伤认定。认定通过后，就能享受相应的工伤待遇啦。 5. 如果通过劳动部门没办法把问题解决好，那就考虑通过打官司的方式追讨赔偿。这时候可以找个专业的律师帮你代理这个案子，这样就能更好地维护自己的合法权益了。律图黔南
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在工地摔伤,老板不管可以起诉公司吗[律师回复] 1. 工地摔伤通常属于工伤。要是老板不管，是能起诉公司的。现实中不少劳动者在工地干活受伤后，老板却想甩手不管，这时候法律会保护劳动者权益。 2. 从法律角度看，只要建立了劳动关系，在工作时间、工作场所因工作受伤，就应认定为工伤。哪怕没签书面合同，有事实劳动关系也一样。比如一些小工地，没签合同但实际干活了，受伤也得按工伤算。 3. 要先进行工伤认定，收集像工友证言、工作证、工资记录等证据。若公司没交工伤保险，就得按标准赔偿，像医疗费、停工工资、伤残补助金等。 4. 若公司拒绝赔偿，可申请劳动仲裁，不服仲裁结果还能向法院起诉。5解答 4.7w浏览
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工伤拖时间长了会怎么样[律师回复] 工伤拖久了确实会带来诸多不利影响，需尽快处理。 1. 证据收集困难：时间一长，关键证据可能难以找寻或彻底灭失。像事故现场的相关证据可能因环境变化、人为破坏等消失，证人也可能因时间久远而记忆模糊，从而给工伤认定带来极大阻碍。 2. 认定时效受限：用人单位应在规定的30日内申请工伤认定，特殊情况可适当延长；若单位未申请，职工等相关方需在1年内提出。一旦超期，社保部门可能不受理，职工难以通过工伤保险基金获赔。 3. 劳动关系复杂：长时间拖延，企业可能破产、员工可能离职等，这会使工伤赔偿的责任主体和执行变得复杂。 建议发生工伤后，用人单位和职工及时收集、固定证据，严格按法定程序和时效申请工伤认定，保障自身权益。5解答 3.3w浏览
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单位能开出工伤职工吗[律师回复] （一）停工留薪期内单位不得随意解除劳动关系 工伤职工在停工留薪期内，单位不能与其解除或终止劳动关系。停工留薪期一般要依据医疗机构的诊断证明等材料来确定，在此期间，单位需保障工伤职工的劳动关系稳定。 （二）特殊情形下单位解除劳动合同的条件及责任 若工伤职工有严重违反用人单位规章制度等法定情形，单位可以解除劳动合同，但要承担举证责任，也就是说单位得拿出充分的证据来证明工伤职工确实存在这些法定情形。 （三）劳动能力鉴定后单位解除合同的限制 在工伤职工劳动能力鉴定结果出来后，若工伤职工丧失或者部分丧失劳动能力，用人单位通常不能随意解除劳动合同。除非满足法定的解除条件，比如工伤职工严重违纪等。 （四）单位违法开除的法律后果及职工维权途径 要是单位违法开除工伤职工，工伤职工可以通过劳动仲裁等法律途径来维护自己的权益，既可以要求恢复劳动关系，也可以要求单位支付赔偿金等。 法律依据： 《工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。用人单位不得在工伤职工停工留薪期内解除或者终止劳动关系。同时，若用人单位违反规定解除或者终止劳动合同，应当依照相关法律规定支付赔偿金或者按照劳动者的要求恢复劳动关系。5解答 4.1w浏览
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律师说法·工伤赔偿
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
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