医疗纠纷 法律问答
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医疗期开除员工的赔偿标准是多少[律师回复] 结论： 医疗期内用人单位违法解除劳动合同需支付赔偿金，标准为经济补偿的二倍；医疗期满后按规定程序解除属合法，仅支付经济补偿。 法律解析： 依据法律，医疗期内用人单位不得随意解除劳动合同，违法解除要支付赔偿金。赔偿金以经济补偿为基础，经济补偿按劳动者在单位工作年限计算，每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年按一年算，不满六个月支付半个月工资。月工资是劳动合同解除前十二个月平均工资，低于当地最低工资标准按最低工资算。而医疗期满后，若劳动者不能从事原工作和单位另行安排的工作，单位提前三十日书面通知或额外支付一个月工资后解除合同，属合法解除，只需支付经济补偿。如果遇到类似劳动纠纷，建议及时向专业法律人士咨询，我们可为你提供专业的法律建议和解决方案。丽江法务
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医疗出现过错，具体赔偿范围是多少[律师回复] 结论： 医疗过错赔偿属医疗损害责任范畴，赔偿范围包括医疗费、护理费等，造成残疾或死亡有额外赔偿项目，精神损害抚慰金也在其中，具体金额需结合多因素确定。 法律解析： 根据《民法典》侵权责任编及相关司法解释，医疗过错赔偿范围涵盖多方面。基本赔偿项目有医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费、误工费。若导致残疾，要赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费；导致死亡的，需赔偿丧葬费、死亡赔偿金、被扶养人生活费，同时还有精神损害抚慰金。具体赔偿金额受实际损失、过错参与度等因素影响。为准确核算赔偿数额，建议进行司法鉴定明确过错比例及伤残等级等。若遇到医疗过错赔偿相关问题，可向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。丽江法务
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医疗事故致儿童赔偿款由何人管理[律师回复] 结论： 医疗事故导致儿童获得的赔偿款属儿童个人财产，由监护人依法管理，且应按最有利于儿童原则使用，不得擅自处分。 法律解析： 《民法典》规定，父母是未成年子女的法定监护人，监护人要按最有利于被监护人原则履行职责，保护其人身、财产等权益。医疗事故赔偿款是儿童的个人财产，监护人管理时只能用于维护儿童利益，像医疗康复、教育等合理开支，不能用于自身消费或非必要支出。若监护人不履行职责或侵害儿童财产权益，其他有监护资格的个人或组织可向法院申请撤销其监护资格，指定新监护人。所以，监护人在管理赔偿款时一定要严格依法依规。如果在赔偿款管理或监护权方面遇到法律问题，可向专业法律人士咨询，以保障儿童的合法权益。云南法务
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医疗事故都赔偿哪些钱[律师回复] 结论： 医疗事故赔偿项目涵盖医疗费、误工费等多项费用，各项目有相应计算方式。 法律解析： 依据《中华人民共和国民法典》等相关法律，医疗事故赔偿项目丰富且各有计算规则。医疗费是治疗和康复合理支出；误工费结合误工时间与收入状况；住院伙食补助费参照当地国家机关一般工作人员出差标准；陪护费按陪护人员收入或当地护工报酬算；残疾生活补助费结合伤残等级与当地居民年平均生活费；残疾用具费以普及型器具费用为准；丧葬费按当地规定标准；被扶养人生活费按户籍性质和扶养人数算；交通费和住宿费按实际合理费用；精神损害抚慰金根据事故等级和损害后果等确定。若遇到医疗事故赔偿方面的问题，建议向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。云南法务
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律师说法·医疗纠纷
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征地合同作废怎么处理征地合同作废处理步骤如下：一是明确作废原因，因可撤销情形（重大误解、显失公平等）导致的，当事人按规定时间（重大误解九十日，其他一年等）向法院或仲裁机构请求撤销；若合同违反法规强制性规定则自始无效。二是合同作废后，依《民法典》返还财产，不能返还则折价补偿，有过错方赔偿损失。还要处理好征地后续事宜，如土地返还、费用退还等。1.6k浏览
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集体土地企业如果拆迁如何补偿集体土地上企业拆迁补偿包含多方面：土地补偿针对合法取得集体建设用地使用权的企业，按剩余使用年限评估；房屋及建筑物按重置成新价，依结构、面积等计算；设备搬迁分可移动与不可移动，补偿方式不同；停产停业损失根据前三年经营和停产期限确定；部分地区有搬迁奖励，按时搬迁可获。具体标准和方式依当地政策法规而定。1.2k浏览
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城市土地征收补偿标准是多少城市土地征收补偿无统一标准，涉及土地补偿费、安置补助费、地上附着物和青苗补偿费等。征收农用地的土地补偿费、安置补助费标准由省、自治区、直辖市通过制定公布区片综合地价确定，要综合多因素，且至少每三年调整或重新公布一次。地上附着物和青苗等补偿标准也由省级制定，被征收人还有搬迁、临时安置等补偿，具体数额结合当地政策和实际情况，可咨询当地自然资源部门。1.3k浏览
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