工伤赔偿 法律问答
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曲靖-胡谦律师11分钟前解答了“工伤赔偿”问题
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工伤与车祸导致的误工费该谁来赔[律师回复] 结论： 工伤与车祸导致的误工费赔偿主体分情况确定，工伤由单位支付，车祸由侵权人承担，竞合时部分地区支持双重赔偿，部分地区采取补充赔偿模式。 法律解析： 依据相关法律，职工因工伤需暂停工作治疗，在停工留薪期内，所在单位应按月支付原工资福利待遇。若是车祸，因侵权人过错导致的，侵权人要承担误工费赔偿，赔偿金额按受害人误工时间和收入状况确定。当工伤与车祸竞合时，不同地区有不同处理方式，部分地区支持职工获得双重赔偿，既能从单位拿到停工留薪期工资，又能向侵权人主张误工费；部分地区采取补充赔偿模式，先由侵权人赔偿，不足部分由工伤保险基金或用人单位补足。如果遇到工伤与车祸误工费赔偿的复杂情况，为了更好地维护自身合法权益，建议向专业法律人士咨询。律图云南
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因加班猝死会不会有相应赔偿[律师回复] （一）若职工加班猝死，家属应判断是否符合工伤认定条件，比如是否在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡，符合条件的及时申请工伤认定。 （二）认定为工伤后，近亲属可准备好相关材料，向工伤保险基金申领丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。 （三）若用人单位未依法缴纳工伤保险费，家属可要求用人单位支付全部工伤保险待遇；用人单位不支付的，可申请从工伤保险基金先行支付，后续由基金向用人单位追偿。 法律依据： 《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属； （三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。律图云南
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工伤鉴定为9级，可拿到多少赔偿[律师回复] 法律分析： （1）一次性伤残补助金按9个月本人工资计算，这是工伤9级赔偿的基础项目，本人工资是计算该赔偿的关键依据。 （2）一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准由省级政府规定，因地区不同差异大，所以不同地区的工伤职工在这两项赔偿上会有较大区别。 （3）医疗费只要符合工伤保险诊疗项目目录等标准，就从工伤保险基金支付，能有效减轻职工的医疗负担。 （4）停工留薪期工资，职工原工资福利待遇不变，由单位按月支付，时长一般不超12个月，保障了职工在治疗养伤期间的收入。 （5）生活不能自理且在停工留薪期需要护理的，单位需负责护理，体现了对职工的关怀。 提醒：计算赔偿数额时要准确把握本人工资和当地标准，协商赔偿时注意留存证据，协商不成及时申请劳动仲裁。律图云南
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被认定工伤后可以享受什么待遇[律师回复] 为更好享受工伤待遇，可参考以下建议： （一）及时治疗与申报 发生工伤后，应尽快到签订服务协议的医疗机构就医，同时督促单位在规定时间内向社保行政部门提出工伤认定申请。 （二）保留费用凭证 治疗工伤期间，注意收集和保留好各项费用的发票、清单等凭证，以便后续申请医疗费用报销。 （三）配合劳动能力鉴定 如需进行劳动能力鉴定，要积极配合相关部门，提供真实有效的材料，以确定伤残等级。 （四）了解待遇标准 通过咨询社保部门或查阅相关政策，了解各项工伤待遇的具体标准和申请流程。 法律依据： 《工伤保险条例》第三十条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。律图云南
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