工伤赔偿 法律问答
643
万
解答量
842
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
工伤赔偿完后如何向单位索要赔偿金[律师回复] 1. 要确定工伤赔偿的钱是不是已经足额给了，而且赔偿的这些项目得是符合法律规定的。 2. 要是有没赔偿的项目，或者赔偿的标准比法律规定的低，那就和单位商量沟通一下。得弄清楚哪些项目没赔，按照法律自己应该拿到多少钱。 3. 如果和单位商量了但没结果，那就可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。这时候得提交一些相关的证据，像劳动合同、工伤认定决定书、医疗费用凭证这些，用来证明自己的要求是合理的。 4. 仲裁做出裁决以后，单位还是不履行赔偿义务的话，就可以向法院申请强制执行。法院会按照法律规定采取措施，保证赔偿款能顺利执行到位。 总之，得按照法律的规定，通过合法的途径向单位要那些没给的赔偿金，这样才能维护好自己的合法权益。律图日喀则
4解答 4.7w浏览 -
九级工伤伤残补助金是几个月工资[律师回复] 关于九级工伤伤残补助金，这里给大家讲清楚。 1. 补助金标准：九级工伤伤残补助金是9个月的本人工资，这是依据《工伤保险条例》来确定的。这个条例对不同伤残等级对应的伤残补助金标准都有明确规定，九级伤残就是9个月工资。 2. “本人工资”的定义：这里说的本人工资，指的是工伤职工因为工作遭受事故伤害，或者患职业病前12个月平均月缴费工资。 3. 特殊情况计算方式：要是工伤职工的工资比统筹地区职工平均工资高300%，那就按照统筹地区职工平均工资的300%来计算补助金；要是低于统筹地区职工平均工资的60%，就按照统筹地区职工平均工资的60%计算。律图阿里
4解答 4.8w浏览 -
工人受伤工伤补助应该怎么算赔偿金额[律师回复] 1. 工伤补助赔偿的金额，一般是按照工伤认定的情况以及伤残等级等方面来计算的。 2. 得先确定工伤认定这件事，通常是由劳动保障行政部门来负责办理的。 3. 伤残等级则是由劳动能力鉴定委员会来评定，总共分为一到十级。不同的伤残等级，对应的赔偿标准也是不一样的。 4. 赔偿的项目包含医疗费、停工留薪期工资、护理费、伤残津贴等。 5. 医疗费是按照实际产生的费用来计算。停工留薪期工资是按照本人的工资标准去发放。 6. 护理费要根据护理的等级来确定，一般是统筹地区上一年度职工月平均工资的一定比例。 7. 伤残津贴是根据伤残等级以及本人工资的比例来发放的，比如说一级伤残就是本人工资的90%，然后依次递减。 8. 另外，可能还会有一次性伤残补助金等其他的赔偿项目。具体的赔偿金额，得根据实际的情况来计算。律图林芝
4解答 4.6w浏览 -
轻微工伤怎么算工资的[律师回复] 关于职工工伤期间的相关规定，这里给大家说清楚。 1. 工资待遇方面：按照相关法律，职工要是因为工作出了事故受伤，或者得了职业病，得暂停工作去接受工伤医疗，在停工留薪这个阶段，原来的工资福利待遇是不会变的，由所在单位每个月按时支付。 2. 停工留薪期限：一般来说不超过12个月。要是伤情严重或者情况特殊，经过设区的市级劳动能力鉴定委员会确认后，可以适当延长，不过延长时间最多不能超过12个月。 3. 后续待遇：工伤职工评定了伤残等级后，原来的待遇就停发了，要按照相关规定去享受伤残待遇。要是停工留薪期满了还需要治疗，那也能继续享受工伤医疗待遇。 轻微工伤期间工资就是按原来的工资福利待遇来算，停工留薪期也有明确规定和限制。用人单位得依法保障工伤职工的合法权益。律图山南
4解答 3.1w浏览 -
工伤超过48小时总包赔吗[律师回复] 关于工伤认定的时间限制，有以下相关规定： 1. 一般来说，要在事故伤害发生那天，或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定。要是用人单位没按这个规定去申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织，可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。 2. 对于超过48小时认定工伤的情况，不能一刀切。如果是在工作时间和工作场所内，因为工作原因受伤，即便超过48小时，也有可能被认定为工伤。但要是超过48小时后，很难证明和工作有关联等情况，那就可能影响工伤认定。 总之，能不能认定工伤，得根据具体案件的情况综合来判断。律图那曲
4解答 3.8w浏览
点击查看更多
律师说法·工伤赔偿
-
四川省高温补贴标准2024是什么？四川省的员工，每人每天可以获得10~18元的高温补贴，具体的要根据本地的经济条件来决定，但是需要在这个范围之内，在室外露天环境下工作的员工，所获得的高温费是由用人单位按月发放的。2.8k浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询工伤赔偿的法律问题
一键咨询
180****8715
130****4015
