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您好，我在煤矿食堂，因年前矿上说让签离矿合同协议。说食堂吃饭人少，用不了那么多人，我们鉴完合同人家后面就招人，前几天又招人新人顶替我的岗位，也不通知我上班[律师回复] 这种情况可能涉及劳动合同变更或解除的问题。首先，如果矿上单方面变更合同内容，比如减少人员编制，需要与员工协商一致。如果未经协商就擅自变更，可能构成违约。其他方面，如果矿上以食堂吃饭人少为由解除合同，需要看合同中是否有相应约定，如果没有，这种单方面解除可能不合法。再次，如果矿上招了新人顶替岗位，却不通知原员工上班，这也不符合正常流程。最后，建议你先与矿上沟通，了解具体情况，如果沟通无果，可以向劳动仲裁部门申请仲裁，维护自己的合法权益。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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律师说法·其他
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外祖父母算不算直系亲属外祖父母属于直系亲属。直系亲属分直系血亲和直系姻亲，直系血亲指有直接血缘关系的亲属，涵盖父母、祖父母、外祖父母等，外祖父母与自己有直接血缘联系，属直系血亲。在法律事务中，直系亲属身份意义重大，如继承、抚养赡养义务规定及特定法律程序中，都涉及相关权利义务。1.1k浏览
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喝酒心脏病死了谁的责任喝酒致心脏病死亡的责任认定要具体分析：饮酒者明知自身有心脏病仍过度饮酒，需承担主要责任；劝酒者存在强迫性劝酒、明知对方有心脏病还劝酒，要承担一定责任；聚会组织者未对饮酒者尽到提醒、照顾义务，可能承担部分责任。责任承担结合实际情况，由当事人协商或诉讼确定，赔偿包括丧葬费、死亡赔偿金等。1.1k浏览
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死亡认定书下来了下一步该怎么走死亡认定书下来后，后续步骤依具体情形而定。涉及医疗纠纷时，可判断有无医疗过错，对死因有异议可申请尸检；认定医院有责，可协商赔偿，协商不成可调解或起诉。因侵权死亡，如交通事故，可与责任方协商赔偿，协商无果可起诉。属工亡的，家属可申请工伤认定，认定后按规定领工亡待遇。1.5k浏览
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