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甘肃1990年参加工作在国企招聘为合同制工人,未交社保,退休时视通缴费年限认定吗
[律师回复] 合同制工人没有视同缴费年限说法,得实际缴费才算。1990年参加工作未交社保,退休时这期间不能认定为视同缴费年限。解决方案是看能否补缴这期间社保,若能补缴,补缴后缴费年限可累计;若不能补缴,只能从实际缴费开始算年限,可能影响养老金待遇,建议尽快了解补缴政策去办理。
吴亮律师
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想了解,72出生的灵活就业养老几岁退休?
[律师回复] 1972年出生的灵活就业人员,男性通常60岁退休,也就是2032年;女性一般55岁退休,若1972年出生则2027年退休,但各地政策有差异。解决方案就是去了解当地具体的退休政策规定,准备好所需材料,在临近退休时间按流程申请办理退休手续。
吴亮律师
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想了解,公司以账户没钱为由不交社保怎么办
[律师回复] 公司以账户没钱为由不交社保不合法。你可先和公司协商,明确要求其补缴。若协商不成,可收集劳动合同、工资条等能证明劳动关系的材料,通过合法途径维护权益,让公司补缴社保,还可能获得相应赔偿。遇到这类情况别拖,尽早处理保障自己权益。
吴亮律师
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甘肃计算过渡养老金为什么乘以平均激费指数,而不用视同缴费年限
[律师回复] 计算过渡养老金乘以平均缴费指数而非只用视同缴费年限,是因为平均缴费指数能反映个人实际缴费水平,更公平合理体现待遇。视同缴费年限仅体现工作时长,不体现缴费高低。解决方案就是理解政策原理,按规定计算。若对计算结果有异议,可收集个人缴费等相关材料去核对计算过程,确保计算准确。
吴亮律师
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个人交养老保险有哪些档次可以选择?
[律师回复] 个人交养老保险档次选择多样,常见有低、中、高几档。低档缴费少,未来养老金也相对少;高档缴费多,养老金会多些。选择档次要结合自身经济状况,经济好可选高档,能提高养老保障;经济一般可选低档,压力小。建议综合考虑当前收入、未来预期等,在能力范围内选合适档次,保证晚年生活质量。
吴亮律师
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