婚姻家庭 法律问答
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男方起诉女方同意离婚，女方咋争孩子[律师回复] 结论： 女方争取孩子抚养权可从证明自身抚养条件优、强调陪伴和教育能力、收集男方不利因素证据、尊重八周岁以上孩子意愿等方面着手。 法律解析： 《中华人民共和国民法典》规定，离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。女方证明自己有稳定收入、良好居住环境等，能为孩子提供稳定生活，符合最有利于未成年子女原则。若孩子长期由女方照顾且感情深厚，继续由女方抚养更利于孩子身心发展。女方强调自身陪伴时间和教育能力能证明可给予孩子关爱与优质教育。而收集男方不利于孩子成长的证据，能让法院看到女方抚养的优势。八周岁以上孩子有一定自主意识，尊重其意愿符合法律要求。要是在争取孩子抚养权过程中你还有其他疑问或需要法律帮助，及时咨询专业法律人士能更好地维护自身权益。本地专业咨询...
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男方婚前财产赠予女方需要什么条件[律师回复] 结论： 男方婚前财产赠予女方需满足男方有完全民事行为能力、赠予是真实意思表示、财产为男方合法拥有且权属明确、订立书面赠予合同、特殊财产办理相应登记等条件。 法律解析： 从法律层面看，依据《民法典》相关规定，民事法律行为有效的前提是行为人具有相应民事行为能力且意思表示真实。所以男方赠予婚前财产时，必须具备完全民事行为能力且表达的是真实意愿，若存在欺诈、胁迫等情况，赠予行为可被撤销。同时，赠予的财产必须是男方合法拥有且有明确权属证明的，若有共有人需取得同意，这是保障财产权益合法转移的基础。书面赠予合同能明确双方权利义务，且内容要合法合规、不违背公序良俗和损害他人权益。对于特殊财产，办理产权过户或变更登记是为了保障赠予的公示性和对抗善意第三人的效力。如果在男方婚前财产赠予女方过程中遇到任何法律问题，可向专业法律人士咨询，以确保自身权益得到合法保障。本地法律顾问...
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存折婚前财产怎么界定[律师回复] （一）判断存折是否为婚前财产，先查看资金存入时间，有银行交易记录证明在结婚登记前存入的，通常认定为婚前财产。 （二）若资金来源是婚前个人劳动所得、继承、赠与等明确的个人财产，即便婚后存入存折，仍属于婚前财产。 （三）婚前和婚后都有资金存入存折的，要区分婚前婚后资金份额，婚前部分是婚前财产，婚后存入若无特别约定则是夫妻共同财产。 （四）为避免纠纷，婚前可对个人财产进行公证，明确存折等财产归属。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千零六十三条规定，下列财产为夫妻一方的个人财产： （一）一方的婚前财产； （二）一方因受到人身损害获得的赔偿或者补偿； （三）遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产； （四）一方专用的生活用品； （五）其他应当归一方的财产。律图专业咨询...
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初次离婚法院没判结果该怎么弄[律师回复] （一）等待法定期限：在收到初次离婚判决后，耐心等待6个月，期满后再提起离婚诉讼。 （二）收集证据：收集能证明夫妻感情确已破裂的证据，如分居协议、对方家暴报警记录、赌博等不良嗜好证据。 （三）证明持续分居：在6个月期间，保留双方持续分居等导致感情破裂状态的证据，增加判离可能性。 （四）提交材料与参与诉讼：向有管辖权的法院提交起诉状及相关证据，按法定程序参与诉讼。 法律依据： 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十七条规定，判决不准离婚和调解和好的离婚案件，判决、调解维持收养关系的案件，没有新情况、新理由，原告在六个月内又起诉的，不予受理。律图酒泉
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婚前财产房卖给配偶需履行什么手续[律师回复] 结论： 婚前财产房卖给配偶，需签订房屋买卖合同、准备相关材料，共同前往不动产登记机构申请过户，经审核、缴税，完成产权变更登记。 法律解析： 根据《民法典》等相关规定，婚前财产房属于个人财产，将其卖给配偶是一种正常的房屋交易行为。签订房屋买卖合同能明确双方权利义务，保障交易的顺利进行。准备身份证、房产证等材料是为了证明双方身份及房屋产权情况。前往不动产登记机构申请过户是法定程序，登记机构审核材料、实地查看是为确保交易合法合规。缴纳契税等税费是履行纳税义务。完成这些步骤后，产权变更登记将使房屋产权合法转移至配偶名下。若在婚前财产房卖给配偶的过程中遇到任何法律问题，可向专业法律人士咨询。律图庆阳
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律师说法·婚姻家庭
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个人故意拖欠工资如何处理最有效个人故意拖欠工资，劳动者可按以下有效方式处理：先与用人单位协商，要求支付工资及逾期利息；协商不成，向劳动监察部门投诉，监察部门责令限期支付并处罚；若仍未支付，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时需提供劳动合同、工资条等证据；裁决生效后用人单位不履行，可向法院申请强制执行，应及时维权。1.1k浏览
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工资不给，该怎么办遭遇用人单位不给工资，可通过多种途径解决。先与单位协商，表达支付工资诉求并保留证据；协商无果，向劳动监察部门投诉，准备好证明劳动关系和工资未支付的材料，由其责令单位支付；也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，规定时效内提交申请书及证据。对仲裁结果不服，除另有规定，可在十五日内起诉。要及时合法维权。1.1k浏览
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工作欠工资20多年能否要回工作欠薪20多年通常很难要回。从时效看，劳动争议申请仲裁时效一般为一年，劳动关系存续期间拖欠报酬不受此限，但劳动关系终止需在一年内提出。此外，还涉及证据问题，时隔20多年，劳动合同、工资支付记录等证据难收集，无充分证据诉求难获支持。若有中断时效情形或找到有力证据，可先协商，协商不成投诉或仲裁。1.2k浏览
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