公司经营 法律问答
104.7
万
解答量
1326
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
公司解散所涉及的程序耗时多久[律师回复] 结论： 公司解散程序耗时因解散类型和具体情况不同而有差异，简单自行解散可能几个月，复杂情况可能耗时1-2年甚至更久。 法律解析： 公司解散分为自行解散和司法解散。自行解散时，股东会或股东大会决议一般一次会议即可完成，若需公告债权人，要在解散事由出现15日内成立清算组，清算组10日内通知债权人、60日内登报公告，债权人按规定时间申报债权。司法解散程序中，法院受理到判决适用简易程序3个月、普通程序6个月内审结，判决后进行清算等后续程序，若资不抵债转入破产程序，耗时会大幅增加。由于公司解散涉及众多法律流程和利益关系，不同情形下的法律规定和操作流程很复杂。如果遇到公司解散方面的法律问题，建议向专业法律人士进行咨询，以便更好地应对各种情况，保障合法权益。律图金昌
5解答 3.2w浏览
点击查看更多
律师说法·公司经营
-
在职职工患大病了企业有赔偿吗在职职工患大病，通常企业无赔偿责任，但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤，企业无需赔偿，但要依法为职工缴纳社保，如基本医疗保险，职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期，期间企业不得随意解约，还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保，要承担损失赔偿责任。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
我的次责对方人伤怎么赔交通事故中负次责且对方人伤，赔偿处理如下：先确定赔偿范围，含医疗费、误工费等，致残有残疾赔偿金，致死有死亡赔偿金。赔偿时，先由交强险在责任限额内赔，分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担，通常30%左右，依实际和当地司法定。有商业三者险，超出部分按合同赔，不足则个人承担，建议及时联系保险公司并保留票据凭证。1.6k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
工人生病死亡单位应如何赔偿工人生病死亡，单位赔偿分两种情况。属于工伤情形，即在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，单位按《工伤保险条例》赔偿，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形，单位一般无赔偿义务，可能给予人道主义补偿；若未依法缴纳医保，单位需在医保报销范围内担责。1.4k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询公司经营的法律问题
一键咨询
135****8829
186****9723
130****3708
