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故意杀人未遂达到什么条件可立案[律师回复] 结论： 故意杀人未遂有犯罪事实且需追究刑事责任的应当立案。 法律解析： 故意杀人是严重犯罪，未遂是已着手实行杀人行为，因行为人意志外原因未得逞。判断立案需多方面考量，首先要有故意杀人的客观行为，像准备凶器、实施伤害动作等；其次行为人主观上要有非法剥夺他人生命的故意，包含直接故意和间接故意；再者该行为要具有社会危害性且达到应受刑罚处罚程度。即便未造成被害人死亡结果，只要有证据证明实施了故意杀人行为，公安机关就应立案侦查并追究刑事责任。若遇到此类法律问题，涉及自身或他人权益，建议及时向专业法律人士咨询，以便准确了解自身权利和义务，合理维护合法权益。律图海北
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2025信用卡诈骗量刑的标准是什么[律师回复] 法律分析： （1）信用卡诈骗量刑依据刑法确定，不同的诈骗数额对应不同的量刑区间和罚金标准。当诈骗数额处于五千元以上不满五万元这个“数额较大”范围时，会处五年以下有期徒刑或拘役，同时并处二万元以上二十万元以下罚金。 （2）若诈骗数额达到五万元以上不满五十万元，属于“数额巨大”，量刑为五年以上十年以下有期徒刑，还要并处五万元以上五十万元以下罚金。 （3）当诈骗数额在五十万元以上，属于“数额特别巨大”，将面临十年以上有期徒刑或无期徒刑，还会有五万元以上五十万元以下罚金或没收财产的处罚。 提醒： 使用信用卡务必遵守法律法规，避免陷入诈骗风险。若涉及信用卡相关法律问题，因案情不同解决方案有别，建议咨询进一步分析。律图海西
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律师说法·刑事辩护
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在职职工患大病了企业有赔偿吗在职职工患大病，通常企业无赔偿责任，但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤，企业无需赔偿，但要依法为职工缴纳社保，如基本医疗保险，职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期，期间企业不得随意解约，还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保，要承担损失赔偿责任。1.8k浏览
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我的次责对方人伤怎么赔交通事故中负次责且对方人伤，赔偿处理如下：先确定赔偿范围，含医疗费、误工费等，致残有残疾赔偿金，致死有死亡赔偿金。赔偿时，先由交强险在责任限额内赔，分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担，通常30%左右，依实际和当地司法定。有商业三者险，超出部分按合同赔，不足则个人承担，建议及时联系保险公司并保留票据凭证。1.6k浏览
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工人生病死亡单位应如何赔偿工人生病死亡，单位赔偿分两种情况。属于工伤情形，即在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，单位按《工伤保险条例》赔偿，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形，单位一般无赔偿义务，可能给予人道主义补偿；若未依法缴纳医保，单位需在医保报销范围内担责。1.4k浏览
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