交通事故 法律问答
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海西-张洁律师9分钟前解答了“交通事故”问题
海西-冶增...律师15分钟前解答了“交通事故”问题
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伤人后保险公司会以什么方式赔偿[律师回复] 伤人后保险公司赔偿方式因保险类型而异。交强险在有责和无责限额内赔偿，涵盖死亡伤残、医疗费用、财产损失赔偿限额，按实际损失赔付伤者医疗费、误工费等，超限额部分由侵权人承担。商业三者险则在交强险赔偿后，对剩余需赔付部分按保险合同约定赔偿，被保险人担责时，保险公司按比例在保额内赔偿。 1.交强险赔偿：在各限额内按实际损失赔付，超限额侵权人担责。建议侵权人提前了解交强险各限额标准，以便预估赔偿情况。 2.商业三者险赔偿：依合同约定和被保险人责任比例赔偿。被保险人可在投保时详细了解理赔规则和比例。 3.赔偿支付：应被保险人申请，赔款支付给受害人或被保险人。被保险人申请时要及时准确提供相关材料，确保赔偿顺利进行。律图海西
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律师说法·交通事故
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个人故意拖欠工资如何处理最有效个人故意拖欠工资，劳动者可按以下有效方式处理：先与用人单位协商，要求支付工资及逾期利息；协商不成，向劳动监察部门投诉，监察部门责令限期支付并处罚；若仍未支付，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时需提供劳动合同、工资条等证据；裁决生效后用人单位不履行，可向法院申请强制执行，应及时维权。1.1k浏览
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工资不给，该怎么办遭遇用人单位不给工资，可通过多种途径解决。先与单位协商，表达支付工资诉求并保留证据；协商无果，向劳动监察部门投诉，准备好证明劳动关系和工资未支付的材料，由其责令单位支付；也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，规定时效内提交申请书及证据。对仲裁结果不服，除另有规定，可在十五日内起诉。要及时合法维权。1.1k浏览
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工作欠工资20多年能否要回工作欠薪20多年通常很难要回。从时效看，劳动争议申请仲裁时效一般为一年，劳动关系存续期间拖欠报酬不受此限，但劳动关系终止需在一年内提出。此外，还涉及证据问题，时隔20多年，劳动合同、工资支付记录等证据难收集，无充分证据诉求难获支持。若有中断时效情形或找到有力证据，可先协商，协商不成投诉或仲裁。1.2k浏览
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