诉讼仲裁 法律问答
1045
万
解答量
2288
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
执行员凭流水可不可以查配偶[律师回复] 法律分析： （1）执行员不能仅凭借流水直接查被执行人配偶。在执行案件中，要查询被执行人配偶财产等情况，前提是确定配偶与执行案件存在法律关联，像债务属于夫妻共同债务这种情况。 （2）若有证据证明债务为夫妻共同债务，执行员可依职权或依申请执行人申请，按合法程序查询配偶名下财产。 （3）执行员查询时需遵循法定程序，向相关金融机构等出具协助执行通知书、工作证件等手续后才能进行查询，没有合理依据和法定程序，不能随意查询他人财产信息。 提醒：执行案件中涉及查询配偶财产，需有债务为共同债务的证据，且按法定程序操作，建议咨询以获取更精准法律分析。律图省直辖
5解答 4.3w浏览 -
案外人撤销仲裁之诉要符合什么条件[律师回复] 法律分析： （1）主体方面，案外人撤销仲裁裁决之诉要求提起者是仲裁案件当事人之外，且与仲裁结果存在法律上利害关系的人，这保障了只有受影响的案外人能启动该程序。 （2）证据层面，需有证据表明生效仲裁裁决部分或全部内容有误，损害了其民事权益，这是提起诉讼的事实依据。 （3）时间上，必须在知道或应当知道自身权益受损之日起六个月内起诉，避免拖延导致证据湮灭等问题。 （4）管辖法院明确为作出仲裁裁决的仲裁委员会所在地中级人民法院，方便案件的审理和执行。 （5）程序上，案外人未参加仲裁并非自身原因，且无法通过另诉解决权利救济，防止案外人滥用该程序。 提醒：案外人提起撤销仲裁裁决之诉需严格符合条件，各环节证据收集和程序操作都很重要，因案情不同解决方案有别，建议咨询进一步分析。律图阿勒泰
5解答 3.9w浏览
点击查看更多
律师说法·诉讼仲裁
-
孕期同意调岗被降薪该怎么办孕期女职工同意调岗后被降薪，若调岗时未明确降薪事宜，可先与用人单位协商，要求恢复原工资待遇并指出其可能违反保护女职工权益规定。协商不成，女职工可收集劳动合同、工资条等相关证据，向劳动监察部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，主张补足工资差额及赔偿。若仲裁无果，可向法院提起诉讼维护权益。1.1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工与竞争对手往来公司能否起诉员工与竞争对手往来，公司能否起诉需分情况判断。若员工违反劳动合同保密、竞业限制条款，公司可依约起诉其违约；若该行为致公司商业秘密泄露并造成损失，可提侵权之诉。若有证据证明员工为谋取不正当利益，构成不正当竞争行为，公司也可起诉。但正常社交或业务交流未违法违约，起诉难获支持。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工恶意起诉公司怎么赔偿员工恶意起诉公司，公司可从两方面维权。一是若起诉被认定为恶意，公司可要求赔偿直接经济损失，像应诉产生的律师费、诉讼费等必要费用。二是若恶意起诉损害公司商业信誉，公司可依民法典要求员工承担消除影响等民事责任，符合条件还能主张精神损害赔偿。公司要收集固定如聊天记录、证人证言等证据。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询诉讼仲裁的法律问题
一键咨询
155****4029
157****1440
186****9075
