建设工程纠纷 法律问答
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意外事故纠纷怎么处理[律师回复] （一）确定事故责任归属时，仔细分析事件经过，对照过错责任等原则，明确各方在事故里有没有犯错以及犯错的程度。 （二）出现人员受伤情况，按照人身损害规定，核算医疗、误工、护理等赔偿项目和数额，构成伤残的别漏了残疾赔偿金。 （三）涉及保险的话，第一时间告知保险公司，按合同要求走理赔流程。 （四）有争议先友好协商，不行就找第三方调解。调解不成再起诉，起诉要去有管辖权的法院，同时准备好能证明自己主张的证据。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金 。5解答 3.1w浏览
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修高速路施工人员摔伤谁负责[律师回复] 关于施工人员摔伤的责任承担问题，有以下几种情况： 1. 若施工人员是因施工单位的过错摔伤，责任由施工单位担。施工单位得给施工人员提供安全的施工环境，还有必要的安全防护措施。要是没做到，导致施工人员受伤了，那施工单位就得承担赔偿责任。 2. 要是施工人员自身有过错，比如违反施工安全规定，这种情况下，施工单位的责任可能就会减轻。 3. 如果是第三人的原因致使施工人员摔伤，像其他车辆碰撞之类的。这时，施工人员可以向第三人请求赔偿。施工单位要是先进行了赔偿，之后可以向第三人追偿。 总之，具体责任怎么承担，得根据实际情况判断分析。要是双方对于责任划分有争议，那就可以通过协商、调解或者诉讼等办法来解决。山西法务
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临时工在来上班路上发生事故谁负责[律师回复] 1. 要是临时工和用人单位之间存在劳动关系，在来上班的路上，要是因为交通事故等情况遭受了事故伤害，并且这个事故不是临时工本人的主要责任，那一般就会被认定为工伤。这种情况下，用人单位得承担工伤赔偿责任。 2. 要是临时工和用人单位是劳务关系，在来上班途中，要是临时工自己对事故的发生要承担主要责任，那一般就得自己承担责任。要是临时工自身没有过错，或者只承担次要责任等情况，那就得根据双方的过错程度等因素，让用人单位承担相应的赔偿责任。 3. 要注意啊，具体的责任认定得按照相关的法律法规以及实际情况来判断。要是双方对于责任认定有不同意见，存在争议的话，可以通过劳动仲裁等方式来解决。律图龙岩
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律师说法·建设工程纠纷
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2024年节假日安排1、元旦：放假。2、春节：1月24日~2月2日放假，1月19日(周日)上班。3、清明节：4月4日至6日放假调休，共3天。4、劳动节：5月1日至5日放假，4月26日(周日、5月9日(周六)上班。5、端午节：6月25日至27日放假。6月28日(周日)上班。6、国庆节、中秋节：10月1日至8日放假调休，共8天。9月27日(周日、10月10日(周六)上班。5.5w浏览 2024-11-11
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交通事故责任书去哪里开？公安机关交通管理部门应当自现场调查之日起十日内制作道路交通事故认定书。交通肇事逃逸案件在查获交通肇事车辆和驾驶人后十日内制作道路交通事故认定书。对需要进行检验、鉴定的，应当在检验、鉴定结论确定之日起五日内制作道路交通事故认定书。4.8w浏览 2024-11-11
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2024洛阳经济适用房的认购流程是怎样的1、申请交易，在房产交易咨询台领取网签号 2、网签 3、领取房屋买卖合同资金划转声明等资料 4、财政部门窗口缴纳契税、印花等相关过户费用 5、携带契税完税证明到咨询台领取登记过户号 6、交土地出让金 7、持相关资料办理房产过户手续 8、登记过户，取得房屋产权证明。10w+浏览 2024-11-11
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