怀孕是一项甜蜜的过程, 十个月的时间,就有了一个可爱的宝贝。但是,对于职场女性而言,在怀孕的期间,就要休产假了,那么申请产假都需要那些材料呢?现在就带大家来了解一下产假申请需要什么材料吧。
产假申请需要什么资料
申请产假需要的资料有:申请书,结婚证,准生证,身份证,医生开的怀孕周数的证明,有些单位还要求B超结果显示胎儿周数的证明等等
产假的待遇
第一,保胎假,工资按照病假发保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资。
......
产假是我们广大女性朋友们的福利,对我们而言是很重要的。在休产假之前,我们首先要写一个申请书。那么女职工要申请产假该怎么写产假申请书呢?
产假申请书
尊敬的领导:
本人已近临产(本人于××××年××月份怀孕,预产期为 ××××年××月××日),属于计划内合法生育第一胎,并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地(××××)与工作单位(××××)之间距离较远以及目前身体状况,难以坚持正常工作。根据中心相关规定,产妇休假应为××××天。我现特向中心申请休产假,预计自××××年××月××日至××××年××月××日。望领导给与审批为盼。感谢!
......
如果你是女性的话在工作中就有可能会请产假,产假就是在职女性前后的休假待遇,那么产假申请书怎么写你知道吗?有关产假的相关规定你又知道哪些呢?下面为大家介绍产假申请模板和相关规定。
产假申请书模板
尊敬的领导:
我于___年___月___日生下宝宝,根据国家及学校有关规定(顺产产假90天,晚婚晚育多30天,寒暑假顺延),特申请休假128天,从___年___月___日至___年___月___日。
恳请批准,谢谢!
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