咸宁拖欠工资申请劳动仲裁律师
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咸宁拖欠工资申请劳动仲裁推荐文章
《劳动法》关于请事假的规定有哪些?
员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假,事假为无薪假,事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是:月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是:月基本工资/21.75天/8小时。
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2024-11-11
劳动合同未约定工资支付日期合法吗?
劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的,用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定:“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”
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2024-11-11
2024北京公租房申请条件是什么?
北京公租房申请条件是:本地无住房、低于规定标准、收入财产低于标准、外来人员达到规定的就业年限等,对于符合上述条件的是可以按照规定的程序来申请公租房的,具体情况下可以根据实际而定。
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2024-11-11
设立保险公司注册资本最低限额是多少?
设立保险公司注册资本最低限额是:人民币二亿元。《保险法》第七十三条规定,设立保险公司,其注册资本的最低限额为人民币二亿元,保险公司注册资本最低限额必须为实缴货币资本。在全国范围内经营保险业务的保险公司,实收货币资本金不低于人民币五亿元,在特定区域内经营业务的保险公司,实收资本金不低于人民币二亿元。
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2024-11-11
申请无犯罪证明怎么开?
当事人需要申请开具无犯罪证明,可以携带个人身份证到户口所在地的居委会调取个人档案记录,经核实没有过刑事犯罪行为的,可以由居委会相关负责人填写具体内容,直接开具无犯罪证明并签字盖章生效,当事人也可以到户口所在地派出所办理开具。
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2024-11-11
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咸宁拖欠工资申请劳动仲裁问答推荐
仲裁时对方不出庭应该怎么办
[律师回复] 法律分析:(1)仲裁过程中,申请人和被申请人若经书面通知,无正当理由不到庭或未经许可中途退庭,处理方式不同。申请人会被视为撤回仲裁申请,而被申请人则会面临仲裁庭的缺席裁决。(2)缺席裁决具备和对席裁决相同的法律效力。仲裁机构会基于现有的证据以及庭审状况,在查明事实的基础上依法作出裁决。(3)当事人在仲裁时要积极收集对自己有利的证据,以此来支持自身主张,这样才能在仲裁中更有优势。(4)当仲裁裁决作出后,若对方不履行裁决,当事人可向法院申请强制执行。提醒:当事人参与仲裁要积极出庭,认真收集证据。若遇到复杂情况,建议咨询专业人士进一步分析。
律图六盘...等
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仲裁到哪仲裁最快成功
[律师回复] 1.仲裁成功的速度与仲裁机构无关,主要受案件复杂程度、证据状况等因素影响。国内知名仲裁机构都有规范高效的程序。2.想快速推进仲裁,要选规则清晰、流程高效的仲裁机构,保证程序有序。3.当事人要做好充分准备,收集有力证据,明确仲裁请求和理由。4.仲裁中积极配合仲裁庭,按时交材料、参加庭审,避免拖延程序。
黑龙江法...等
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对于驳回起诉的裁定能否申请再审
[律师回复] (一)若有证据证明调解违反自愿原则或者调解协议内容违反法律,可对已生效的驳回起诉裁定申请再审,经法院审查属实会再审。(二)当驳回起诉裁定存在原判决、裁定适用法律确有错误等《民事诉讼法》规定的应当再审的情形,当事人可依法申请再审。(三)申请再审要在法律规定期限内提出,并遵循法定程序。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第二百零五条规定,当事人对已经发生法律效力的判决、裁定,认为有错误的,可以向上一级人民法院申请再审;当事人一方人数众多或者当事人双方为公民的案件,也可以向原审人民法院申请再审。当事人申请再审的,不停止判决、裁定的执行。
律图宁河...等
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公司被裁定破产受理后起诉有无作用
[律师回复] 结论:公司被裁定破产受理后起诉仍可能有作用,是否有用需结合具体诉求和案件情况判断。法律解析:法院受理破产申请后,诉讼处理方式多样。债权人起诉未到期债权,可在破产程序中申报破产债权并通过分配实现权益;个别清偿诉讼会受限,需通过破产程序公平清偿。涉及确认债权债务关系、撤销债务人不当行为的诉讼,能维护债权人整体利益,保障破产程序公平有序。若起诉追究股东、高管等人员责任,要求其履行出资义务、承担赔偿责任等,也可实现权益救济。因此,公司破产受理后的起诉作用因具体情况而异。若遇到公司破产相关的法律问题,不知如何处理,可向专业法律人士咨询。
本地专业...等
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员工不满一年被裁员赔偿标准怎么算
[律师回复] 法律分析:(1)用人单位合法裁员时,经济补偿与员工工作时长相关。工作不满六个月,用人单位需支付半个月工资;满六个月不满一年,按一年算,支付一个月工资,月工资以劳动合同解除或终止前十二个月平均工资为准。(2)用人单位违法裁员,赔偿金是经济补偿标准的二倍。工作不满六个月,支付一个月工资;满六个月不满一年,支付二个月工资。提醒:员工要留意裁员合法性,若遇纠纷,可保留证据并咨询专业法律意见。
律图贵阳等
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