1、职工发生
工伤,
工伤认定是必须的程序,只有经过工伤认定,才能合法的认证你是工伤,才有可能得到因为发生工伤的损失伤害得到的
赔偿和待遇,如果不经过工伤认定,就不会承认你是工伤,
工伤保险不会给你任何待遇和赔偿
2、最重要的是如果在一年后没有
申请工伤认定、病情出现严重,不能按照
工伤待遇享受,吃亏的是自己。
3、根据不同的
伤残等级,获得的补偿是不一样的。工伤保险待遇主要的补偿是:
医疗费、
一次性伤残补助金(根据伤残等级和本人
工资)、一次性就业
补助金(根据你所在省的工伤条例确定,
解除劳动关系时领取)、一次性医疗补助金(根据你所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、、
停工留薪期工资(根据
劳动能力鉴定结论通知书确定)、伙食补助费、
护理费、
交通费等。