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认定工伤后复发

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最新修订 | 2024-03-01

根据《工伤保险条例》第三十八条规定,工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇,即享受工伤医疗待遇、停工留薪待遇及安装辅助器具等。而至于工伤复发的认定需要结合复发之前的病历,判断关联性来进行认定。

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认定工伤后几年工伤复发还算工伤吗?
认定工伤后几年工伤复发还算工伤的,但是需要在规定的时间内,如果在工伤认定之后的三年内工伤复发还是可以算作是工伤,并且可以享受医疗还有停工停薪的待遇,这些待遇作为工伤的赔偿。
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退休后旧伤复发会认定工伤吗?
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与退休后旧伤复发会认定工伤吗?相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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工伤复发如何认定
所谓工伤复发,是指工伤人员经治疗,伤病情已稳定或相对稳定一段时间后,又在原工伤部位(伤口)出现与原工伤致病因素有关的活动性病灶和明显体征。需要说明的是,复发疾患需与原工伤部位有医学上的必然联系或相一致性方可确认。如因工负伤致股骨头、颈骨骨折,经治疗后骨折愈合,但若干月后原工伤部位出现缺血、坏死等。
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