通常情况下,职工所在单位要在事故发生后的规定时间(大多是 30 日)内,向统筹地区的社会保险行政部门递交工伤认定申请。
要是工伤认定顺利通过,受伤的职工就能凭借相关的工伤认定决定书以及劳动能力鉴定结论等资料,向社会保险经办机构申请工伤保险待遇的支付。
这些待遇涵盖了医疗费用的报销,要是有伤残情况还会有伤残津贴,以及一次性伤残补助金等多项内容。
另外,如果单位没有按照规定提出工伤认定申请,那么工伤职工或者其近亲属、工会组织,在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起 1 年内,能够直接向用人单位所在地的统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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