怀孕保胎请假通常被归为病假范畴。
所谓病假,指的是劳动者由于患病或者非因工负伤,必须停止工作进行治疗或休息时所申请的假期。
而怀孕保胎之所以属于病假,是因为孕妇出于自身身体的特殊状况,诸如与怀孕相关的各种健康因素,需要通过休息来确保胎儿能够正常发育等医疗相关目的。
用人单位在面对怀孕保胎请假的情况时,应当依据病假的相关规定来处理。
就请假手续而言,员工通常需要向单位提供医院开具的诊断证明以及病假条等相关医疗文件。
并且在病假期间,员工依法有权享有病假工资等相关权益。
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