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公司拖欠工资5天

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最新修订 | 2024-11-20

公司要是拖欠工资达 5 天,这就属于没及时足额给咱发劳动报酬

按照法律规定,用人单位得按照劳动合同的约定,还有国家的规定,赶紧给劳动者及时足额地支付劳动报酬。

要是用人单位拖欠或者没足额支付劳动报酬,那劳动者就可以依法向当地的人民法申请支付令,人民法院肯定会依法发出支付令的。

劳动者也能向劳动行政部门去投诉,劳动行政部门就会责令用人单位在规定的期限内把工资给支付了;要是过了期限还不支付,那劳动行政部门就会责令用人单位按照应付金额的百分之五十以上百分之一百以下的标准,给劳动者额外加付赔偿金

你一开始可以先跟公司好好商量,让他们赶紧把拖欠的工资给结了;要是商量不好,那就可以通过刚才说的这些途径来维护自己的合法权益。

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《中华人民共和国民法典》:为担保债务的履行,债务人或者第三人不转移财产的占有,将该财产抵押给债权人的,债务人不履行到期债务或者发生当事人约定的实现抵押权的情形,债权人有权就该财产优先受偿。区分债权性质:如果是因车贷未还引发的诉讼,贷款机构胜诉后,因车辆在还清贷款前一般抵押给了贷款机构,法院通常会保障贷款机构的优先受偿权,在执行时会依法拖走车辆进行拍卖等处置,用拍卖所得先偿还贷款欠款,如有剩余再用于偿还其他债务5。如果是其他债务纠纷,且该车辆没有为本次债务设定抵押等担保物权,但车辆登记在被告名下,法院也可将其作为被告的财产进行强制执行,但同样要保障车辆抵押权人的优先受偿权。
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