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包同贺律师
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最新修订 | 2024-11-24
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要是故意伤害别人，导致人家受了轻微伤，通常是要被行政拘留的。
按照《治安管理处罚法》来讲，要是殴打别人，或者伤害了别人的身体，那就要被拘留 5 天以上 10 天以下，还要被罚 200 元以上 500 元以下。
要是情节比较轻的话，就只拘留 5 天以下，或者罚 500 元以下。
不过，到底要拘留多少天之类的处罚，得根据具体的案件情况来综合判断，像伤害行为的起因是什么、情节有多严重、造成了什么样的后果等等这些因素都得考虑进去。
要是双方能够达成和解，受害者也原谅了对方，那在处罚上可能就会减轻一些。
得提醒大家，这只是一般的情况，实际的法律处理可能会因为地区的差异等因素而不一样。
要是涉及到刑事犯罪或者其他的情况，那可能就会有不一样的法律后果和处理办法。
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故意伤害轻微伤拘留
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（二）即便轻微伤，后续可能影响收入，工伤认定能保障职工权益。
（三）若轻微伤不是因工作原因，比如工作时做私人事务受伤，不符合认定条件，申请也不会被认定，没必要申请 。
法律依据：
《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形 。
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