认定工伤不能仅以是否超过 48 小时为依据。
《工伤保险条例》规定,在工作时间和岗位上,突发疾病死亡或 48 小时内经抢救无效死亡的,可视为工伤,这只是特定情形。
然而,若在工作过程中遭受事故伤害,不论救治时间长短,只要符合其他工伤认定条件,如因工作原因、在工作场所等,就可能被认定为工伤。
倘若职工在工作中突发疾病,即便超过 48 小时未死,但能证明疾病是由工作性质、环境等长期积累所致,也有被认定为工伤的可能。
所以,工伤认定需综合多方面因素来判断,不能单纯依据是否超过 48 小时这一单一标准,要全面考量各种情况,以确保工伤认定的准确性和公正性。
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