劳动仲裁裁决撤销的期限

　　这一期限的规定是与仲裁的及时、高效、简便解决纠纷的特点相适应的。由于仲裁是双方当事人在争议发生前或发生后达成协议，自愿将他们之间发生的争议提交仲裁机构进行裁决，各方当事人都有义务履行裁决的一种解决争议的方法，它的一个显著特点是适用程序简便、结案及时，因此若规定申请撤销裁决的期限过长，势必使争议长期处于悬而未决的状态，影响国内外商业关系的稳定，不利于经济的发展。同时，时间过长也不利于人民法院调查取证，作出正确的裁决。但若规定的期限过短，则不利于当事人充分行使自己的合法权利，寻求司法上的救助。因此，仲裁法规定的六个月是一个合理的期限。