通常来讲,申请仲裁的时间规定是这样的:要是涉及劳动争议要申请仲裁,那时效期间是一年,得从当事人清楚或者理应知道自己的权利被侵害那天开始算。
不过,要是在劳动关系存续期间,因为拖欠劳动报酬产生了争议,劳动者申请仲裁就不受一年仲裁时效期间的限制。
但要是劳动关系终止了,那就得在劳动关系终止之日起的一年内提出申请。
对于像经济仲裁这类其他类型的仲裁,一般也有对应的时效规定,通常是两年,同样也是从当事人清楚或者应当知道自己的权利被侵害那天开始算。
这里得注意哈,具体的仲裁时间规定,可能会因为不同的法律法规以及不同的仲裁机构而有所不一样。
所以在申请仲裁的时候,一定要及时去了解相关的规定,然后按照规定的程序和时间去进行申请。
你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~
律图法律科普文章由律图官方团队出品,文章经过3轮严格审核,内容覆盖常见法律生活场景,聚焦你想知道的高频法律问题。