没有签劳动合同没给工资怎么办？

要是没签劳动合同，也没拿到工资，你可以这么做。

第一步，一定要把工作方面的证据好好保留起来，像考勤记录、工作时的邮件、聊天记录之类的，这些东西能证明你跟用人单位之间是有劳动关系的。

接着，去找用人单位好好商量，让他们把工资给结了，并且清楚地告诉他们不签劳动合同是违法的，他们有义务给你发工资。

要是商量不拢，就可以向当地的劳动监察部门去投诉，劳动监察部门会让用人单位在规定的时间内把工资给付清。

要是还是没解决问题，那你就可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求用人单位支付没签劳动合同的双倍工资以及拖欠的工资。

仲裁的结果一般是有法律效力的，用人单位得按照裁决的结果去执行。